Никнейм: Иван Сопровождение (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Апрель 2012
Стартовая зарплата $1000
Текущая зарплата $5000
Дата увольнения: Апрель 2013

Проработал в компании год в отделе сопровождения.Сейчас уже не работаю и хочу постараться написать объективный отзыв. В компании действительно существует очень строгие требования к дисциплине, но для меня это скорее плюс. Вы очень хорошо разбираетесь в госзаказе и с проблемами которые его окружают и что важно по всей России. Вы очень профессионально умеете продавать. Вы после трейда - очень востребованы на рынке как и через поисковики, так и уже с имеющимися отношениями с компаниями. Каждый хочет иметь у себя такого специалиста, т.к вы знаете где лучше всего провести закупки, сделать БГ да и просто найти денег для компании. Если работать с головой - можно очень хорошо зарабатывать, у меня доходило до 190т.р в месяц (только от Трейда), но приходиться крутиться и это так и можно всегда иметь вознаграждение от компаний, конечно если вы им помогаете и они хотят вас отблагодарить.
Очень интересный коллектив. Все кто там работают, так или иначе - успешные люди, неудачники там не задерживаются.

Из отрицательных сторон:
1. Это постоянное давление со стороны руководства, если ты не в любимчиках и даже не важно выполняешь ты план или нет.
2. Опять таки же любимчики, по распределению компаний от продаж. Есть менеджеры, которые сидят по не скольку лет на базе - от тех сотрудников, которые ушли - они как правило, очень тихие посредственности, но вытуживание показывает себя эффективным. Я старался как можно быстрее начать зарабатывать и поэтому получались косяки и но я был лучшим менеджером в отделе.
2. Система штрафов, которые идут в карман твоим непосредственным руководителям, верхушка даже не знает, что менеджеров грабят, но это не часто и действительно за косяки. Мне при моих доходах, это воспринималось как подачка... откуп, за то, что они закрывают глаза на мутки...
3. Приходится действительно прикрывать задницу продажникам (я был в ОСО), что бы все зарабатывали и на тебя распределяли компании.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании