Никнейм: Елена (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2011
Стартовая зарплата $220
Дата увольнения: Март 2013
Полезность отзыва: 9 - 6 = +3
Всего комментариев: 15

опыт

Для Владимира Николаевича Павленко (он же "типа мусульманин", он же "VIP", он же "Владелец"):

К сожалению, почти ничего нового я Вам сейчас не скажу, весь последующий текст Вы слышали от меня неоднократно в приватных беседах. Но, поскольку Ваше обращение о Елене Швайгер направлено будущим соискателям на наши и другие должности в компании, считаю необходимым высказаться для их же пользы. А именно для тех из них, которые способны думать, умеют и хотят работать, а не быть рабом, и приносить прибыль компании, несмотря на все искусственно созданные директоратом (соучредителями) трудности внутри нее.

Прежде всего благодарю Вас за полученный опыт как позитивный (до октября 2012), так и негативный (с октября 2012 по март 2013). Однако, мы не договаривались (ни устно, ни письменно), что ценою этого опыта будет так и выплаченная мне з/п, начисленная с декабря по март в размере 16 000 грн., Людмиле Сумм 8 000 грн, Елене Швайгер более 20 000 грн. И это только начало списка...

Далее следует еще целый ряд имен преимущественно из «коммерческого дивизиона», уволившихся на разных этапах существования компании, которым либо выплатили долг по з/п в течение 6 и более месяцев, которым вообще не выплатили, и которых просто обвинили в воровстве с помощью государственных органов и лжесвидетельств третьих лиц, типа Натальи Соловей (Полищук), у которых рабство, вероятно, закрепилось на генном уровне.

Справедливости ради, должна заметить, что Вы лично и уполномоченные Вами другие сотрудники компании после моего объявления об уходе из компании предлагали мне выплату 50% начисленной суммы на условиях бесплатной работы по осуществлению сделок уже после моего увольнения, и 100% суммы на условиях моего согласия давать свидетельские показания в правоохранительных органах в пользу компании против моих же коллег.

Для будущих соискателей на вакантные должности компании поясню, что подразумевает руководство под нелояльностью к компании, распространении слухов и сплетен и негативных потоков информации в компании и за ее пределами: попросту речь идет об обсуждении и распространении правдивых, но негативных сведений о компании среди своих коллег, а также внешних деловых партнеров.

И сейчас, когда уволенные из «Асептиксервис Украина», «Джеминай Пекеджинг Украина» массово подали заявления в прокуратуру, почва ушла из-под Ваших ног, и Вы опускаетесь на низость давать оценку Елене Швайгер, как женщине, ежедневно взирая на большинство женщин снизу вверх, блеща лысиной, попутно вгоняя себя в комплексы в силу понимания, что Вы, как мужчина, - отнюдь не Аполлон, и отнюдь не златокудрый, даже по античным меркам.

…Я искренне желаю Вам успеха и процветания в соответствии с Вашими мозгами и талантами. Это произойдет, как только Вы избавитесь от веры в успешность рабовладельческого менеджмента, от веры в собственный блеф и обретете уверенность в себе вместо присущей ныне самоуверенности.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании