Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014
Стартовая зарплата $7500
Текущая зарплата $18000
Дата увольнения: 2015

Берут всех, опыта ненужно совсем!

В первую очередь менеджер по подбору персонала,наглая и хитрая баба. Сначала начинает обещать золотые горы и что обучение не платное. И в трудовом договоре не прописано четко что вы должны деньги за обучение. Все это проясняется в каких-то "туманных" доп. соглашениях к договору, которое подписываешь перед поездкой на обучение, при чем там не прописана сумма твоего долга. Каждое обучение суммируется. И по итогу первого года работы ты должен колоссальную сумму денег. И понимаешь что увольняться придется с руганью. Но и это не беда. Настоящая беда этой конторы руководство, а особенно начальник сервисной службы, конченый кретин с чувством достоинства,что весь Агротехпарк держится на нем. Поэтому желание уволиться обостряется после первого года работы, но уволиться довольно сложно, так как контора с тебя сдерет три шкуры за обучение, хотя она заинтересована в твоем обучение так как ей как дилеру необходимы подготовленные кадры и за каждое обучение дилеру начисляются бонусы,которые исчисляются в миллионах. Мой совет, если уважаешь себя, не повторяй наших ошибок.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании