Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015
Стартовая зарплата $80
Текущая зарплата $80
Дата увольнения: 2016

-бесплатный кофе
-бесплатный чай

1) семейный бизнес восточного типа. Жена, муж, брат, и так далее занимаются каждый каким то типа "ключевым " звеном в работе фирмы.
2) никакой систематики в компании, от элементарных прописных должностных обязанностей и обучающей книги, заканчивая маркетинговым планом, планом продаж, структуры управления и прочего здесь точно вы не встретите.
3) зарплата 2500 гривен и не факт что заплатят.
4)из выше описанного сами понимаете что если нет четких должностных обязаностей в будите делать то что вам скажут: мыть полы, убирать склад, грузить ковры, садить елки учредителю, готовить кофе и полный перечень обязаностей бесконечен :) но требовать будут по факту исходя из названия вашей должности. То есть если вы к примеру менеджер по продажам или продавец консультант, с вас потребуют продажи, звонки, обслуживание клиентов и никого не будет волновать что вы целый день канифолили пол, грузили ковер или выслушивали бредни вышестоящих.
4) есть 2 должности в компании шеф и раб и уверен вы будите последним :) не важно на какую вы должность прийдете в данную организацию вы явно не будите заниматься тем чем предполагаете.
5) если вы мужского пола то явно выше продавца вы не прыгните. Особое отношение. Если вы девушка вам могут презентовать должность дизайнера или администратора или директора, но по факту вы будите раб, вам чаще будут улыбаться и ныть как все плохо и какие все к*злы.
6) управленческого звена нет как такового кроме двух братьев учредителей, А.Г. и К. Г. Все ваши решения будут рубиться на корню.
7) менеджерам-продавцам повезло еще меньше, так как ковры основной товар в компании, а товар спецефический , то любому здравому человеку нужно обучиться для дальнейшей успешной работы. Компания декларирует что этими самыми коврами занимается 10 лет. Но вы нигде не найдете нормальной информации четко изложенной о составе, о дизайне о презентации и прочем.
8) товар на складах лежит по 5 и более лет. Цены завышены в разы. От того явно продаж у вас не будет, а значит ставка 2500:)
9) потока покупателей в магазине нет, так как рекламной компании и прочего тоже нет.
10) если работать с офиса через дизайнеров и так далее, у вас тоже не получится, маркетингового анализа нет и не было, никто не знает чем живет рынок, как ведут себя конкуренты и прочеее прочее.
Еще много чего можно написать....вообще если вы более менее профи в продажах и управлении по тем выше написанными 10 пунктам вы все сразу поймете. Если хотите получить на один месяц небольшой доход, хотя с нынешними ценами вы проездете и скушаете явно больше то дерзайте. Советую настоятельно не тратить свое время на данную компанию, никакого развития вы не получите.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании