Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Апрель 2010
Дата увольнения: Март 2013
Полезность отзыва: 3 - 0 = +3
Всего комментариев: 3

хороший коллектив. неплохие зарплаты.

Проработала в компании 3 года. Два года продавцом-кассиром и 1 год администратором. За это время по насмотрелась всякого!!! Требования к продавцам раньше были нормальные - выполняй личный план, хорошо обслуживай и все у тебя будет хорошо. Проводили обучение новеньких. Но потом все изменилось! На должность территориального директора поставили Нефедову Ю.Н. Вот про эту личность сказать гавно-человек - это не сказать НИЧЕГО!!! При ее работе директором магазина, персонал увольняли пачками. Если ей не нравился человек, то сразу. Если нравился (а нравится можно только тем, что пашешь без выходных и не возмущаешься), то не дай Бог ты что-то сделаешь, чего не хочет ОНА! Увольняла "одним днем". Хотя до этого могла с тобой "дружить". И вот представьте, что данной сущности дали власть. Теперь народ из компании валит со страшной силой. Кто сам бежит, кого увольняют "по собственному". В некоторых магазинах некому работать. Генеральному директору - все равно. Ему в уши поют сладким голосом сладкие речи, и его это устраивает. У него скоро не останется нормальных продавцов, не кому будет зарабатывать деньги. Недавно вторым территориальным директором назначили некую Варакину Ю.Е. Очень хорошую подружку Нефедовой!!! Она отработала директором магазина всего 3 месяца, была тише воды и ниже травы - а тут бац, и уже территориальный! Просто головокружительная карьера!!! И понеслись увольнения сотрудников - не так стоишь, не так смотришь, не так говоришь, не так коробки на складе стоят. Все - уволен(-а)! Такие сотрудники не нужны нашей компании. И не дай Бог тебе открыть рот. Постоянно требуют выполнения дурацкой комплексности. Если не делаете - вам выносят весь мозг. Все сотрудники скидываются и пробивают что-нибудь из своего кошелька. Не выполняешь - с тебя штраф и объяснительная. Три объяснительных - и тебя можно уволить без суда и следствия. Карьерного роста - НИКАКОГО! Раньше ты мог стать сначала продавцом 1 категории, потом администратором, потом директором магазина. Теперь этого нет ничего. В продавца 1 категории не переводят НИКОГО! Зачем, ведь им надо тогда платить гораздо больше, чем обычным продавцам. А разница иногда получается ОЧЕНЬ весомой. Про администраторов говорят, что работают одни дуры, не способные ни на что. Как таких еще и директорами ставить! Ни одна из нас не справлялась со своими обязанностями. И все терпят, ждут светлого дня, когда у генеральных откроются глаза и они схватятся за голову. В общем - если Вам не жаль своих нервов, если Вы готовы терпеть унижение и оскорбления, если готовы выкладывать свои деньги из своего кошелька, то добро пожаловать в компанию "kapricci"!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании