Никнейм: Аноним
(работал(-а) в компании на момент написания отзыва) Дата начала работы:2010 Стартовая зарплата$530 Текущая зарплата$700
Количество просмотров:76
Полезность отзыва:
1 - 2 = -1 Всего комментариев: 3
Положительные стороны
-Соответствие ТК РФ
(больничные оплачиваемые, учебный отпуск, 28дней обычного отпуска, ОМС-ДМС)
-льготы на питание (обед 30-50р), развозка в утреннюю смену до работы, в 23-00-из магазина.
-коллектив часто молодой и приятный в общении
-много новых людей, как в коллективе, так и среди мерчендайзеров
-директора чаще приличные, в худшем случае игнорируют.
-каждую весну повышение оклада и премии на 3-10% соответственно.
-оплачивыемые 200% праздничные дни.
-переработки от 2х часов оплачиваются 150%
-работа в ночь оплачивается 135%
-высокая корпоративная культура (коллектив-семья. взаимопомощь)
-акционирование (на тупых условиях)
Отрицательные стороны
-при устройстве озвучивают оклад, тоесть без учёта налогов.
-испытательный срок - 3 месяца, потом ещё 6 месяцев. через год - первое повышение з\п.
-на смену прекрасным руководителям, принимавшим на работу пришли неадекваты.
-вспышки ярости, ругань, мат в адрес сотрудников от менеджеров.
-приятность коллектива зависит от обстоятельств. примерно 70% работников(!) прекрасные люди, ещё 30% либо полные мудаки и злобные утырки, либо нелюдимы.
-среди менеджеров 1из10 - злобная баба с манией величия.
-на мерчендайзеров сваливают огромное количество работы (другое дело, что большинство мерчей ленивые придурки, и не хотят даже свою выполнить)
-выходные дни на буднях.
-премии режут, вместо 4,500р получают до около 1,500р
-руководство кормит обещаниями, при угрозе увольнения - идут на уступки, через неделю об уступках забывают.
-карьерный рост минимален, зачастую после 4-5лет работы.
-рост с работника до менеджера возможен при выслуге лет, при этом с улицы на менеджеров берут очень охотно.
в итоге: компания стабильная, иностраная, без наебалова, но много работы, очень вероятно неуважение руководителей, минимальная оплата труда, минимальная премия, выходные на буднях. Хорошая работа для студентов вечернего и заочного отделений.
Полная премия 4500 возможна при выполнении магазином плана, что случается несколько раз в год. Переработки Ашан не оплачивает, официальный ответ руководства. Только работу в ночь как написано выше или работу в праздничные дни. Но это смотря как расписание составят. Можешь выйти в праздничные дни, а получить как за обычные.
Карьерного роста в большинстве случаев нет. Адское количество работы. Наличие детей при составлении графика не учитывается. Предпочтение даётся молодым девочкам строящим глазки и дающих себя потрогать.
Карьерного роста в большинстве случаев нет. Адское количество работы. Наличие детей при составлении графика не учитывается. Предпочтение даётся молодым девочкам строящим глазки и дающих себя потрогать.