Никнейм: Инкогнито (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы:
Дата увольнения:

Всем доброго времени суток . Я сразу хочу предупредить что я не Елена Семенчук , но в отличае от многих имею огромную долю уважения к данному человеку . Я действующий сотрудник в Компании, с хорошим стажем работы . Читая ваши отзывы , я очень сильно удивлен, как вы все это терпите ? Зачем? Мало кто из Вас хочет или даже сможет посмотреть на траву за забором , которая по вашему мнению сильно от нашей отличается и на пару тонов точно зеленее... Вы сидите на одном месте , без особого желания развиваться , в ожидании того , что вам должны платить зп только лишь за то, что вы есть и такие хорошие , но злые и с кучей нереализованых амбиций ..Какой дурак будет платить за то, что большая часть продавцов работает не продавцами , а по ощущению сторожем в магазине ? И судя по имеющимся недостачам можно констатировать сторожем - хреновым . Ни один из вас не предложил ни одного пути развития для компании, один негатив . Все , на уровне продавцов и некоторые управляющие, суперы хаят Корнеева Сергея , вот при Тарасовой было лучше , но никто не хочет понять что при Тарасовой бренд только зашел на российский рынок и был трендом , а Корнееву С приходится в условиях кризиса вытаскивать его словно за уши , развивать и искать новые решения , которые помогут вам благодарным " коллегам получать хорошую зп . Никто не хочет понять что в рамках развития бренда , Корнееву С досталось далеко не самое легкое время , когда помимо того , что нужно идти в ногу со временем , так и ходы нужно продумывать на шаг вперед . Последнее , что хочется сказать , так это наверное обратиться к Елене Семенчук , Корнееву Сергею , мне очень жаль видеть разочарование в ваших глазах ,когда собрана такая фантастическая команда , команда людей пропитанный негативом и желчью изнутри к компании , к вам , да и в принципе ко всему что движется .. Один в поле не воин ...Обратите пож та внимание на ваше окружение . Иногда лучше начать с начала ,пусть будет сложнее , с людьми амбициозными , сильными , неравнодушными к своему делу , но не со стадом бездарных овец , которые лишь дорожат за свои зад , как наши горячо любимые супервайзеры ..

Доля ума супервайзеров стремится к нулю и оставляет лишь надеяться ...Слепцова Е. ( глядя на Вас , назревает один вопрос - как можно было поставить такого "специалиста "руководить людьми? С извилиной в мозгу прямее, чем у линейки..) пообщавшись с данным руководителем , вы твердо для себя решите , что охранник в пятерочке по уровню интеллекта не так уж и плох и перестанете отчаиваться ...)Назаров С . Слезы боль и даже сопли бьют ручьем глядя на вас ...Я просто преклоняюсь вашему уровню интеллекта .. Глядя на переписку данного специалиста , можно твердо решить для себя , что по русскому языку у него точно было 2 +. Да и если честно , сомнения закрадываются , имеет ли данный сотрудник хотя бы ПТУ за плечами ?!...

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании