Алекс... но - работалА... и после увольнения, переехав в другой город, все таки нашла время да и написалА такой прилизанный и школьный отзыв...
Вопрос - зомбированная женщина или сменивший лицо, пол и принадлежность к своей расе гражданин мужского пола так преданный своему руководству, что по жизни теперь не забудет ни зарплату и\ни социальные льготы ни автобус???

И мне хочется написать несколько слов о "хорошей компании"- не хрен врать!!!
Обещали одно - переврали несколько раз... задачи то кстати сразу поставили, потом как появились вопросы о том а как это вообще изначально предполагалось решить в невменяемых условиях - "ты сам то как думаешь?", "ну, поменялось мнение о твоих функциях, у нас так здест часто", "ну что ж ты не понял", "ну как же ты сам не выполнил", "надо было догадаться". "значит ты не подходишь для этой должости". И, далее, как и предполагалось, на планерке между директорами "а он тупой, не умеет работать. мы же ему все на пальцах объясняли, уж терпели терпели, уж давали ему шанс давали..." и т д и т п
сложилось впечатление, что в этой компании вообще люди не работают а только за счет новичков и вылезают, типа - подбираем подбираем людей - одни козлы, сами то мы бедные за всех всю работу делаем, преданы руководству всей душой...
А уговаривают то как красноречиво на собеседованиях, как все расписывают то... там блондиночка в кадрах - такое впечатление что дрессировали специально...говорила говорила - пришел на второе собеседование уже к своему руководителю - он глаза на лоб - мы вообще немного другое ищем... Вобщем, сколько я там не был - просто поток новобранцев и умение красиво выкрутиться у руководителей...кого ни спросишь давно ли работаешь - да вот месяц- другой - понимания ни у кого из новых нет что им делать и вообще на какую должность их взяли((( Компания - полный отстой, счастья просто им быстрее заглохнуть... а. и ли лучше попасть под федеральную проверку... бюджеты липовые, не простонаобум, а вообще не имеющие место быть расходы...в бухгалтерии неразбериха ... в отделе кадров почему руководитель по финансам (сомневаюсь, что с опытом и образованием) вместе с руководителем по кадрам (такая же сомнительная девица) просто в тупую вслух разбирают каждого кто приезжает на собеседования по костям - женат - не женат, красивый - некрасивый, будет ли брыкаться или нет.перед директором.... вы вообще соображаете КАК ВЫ ВООБЩЕ ОЦЕНИВАЕТЕ ЛЮДЕЙ БЕРЯ ИХ НА РАБОТУ И КТО ВЫ ТАКИЕ ЧТОБЫ ТАК СЕБЯ ВЕСТИ ???пи-ццц короче...
Вердикт:мужики, не лезьте в этот сортир, не теряйте время...

Вот это все подходит лишь для ТСЗП (учредитель ПЛАКАРТа или наоборот, я так и не понял, работают в одном здании). Нормальные компетентные люди, уважительно относящиеся к работе и друг другу. Насколько я понял, уже серьезный конфликт между Генеральным директорами из за буйства планов и глобального исчезновения Роснановских инвестиций для обеих компаний в клан Гераськиных)))

Враньё!!!!!

Выписывая об отличном коллективе, г-н Гераськин забывает упомянуть, что примерно 3/4 коллектива работают на предприятии менее года, особенно в "офисной" части. И о том, что вся деятельность предприятия сводится к убыточной имитации деятельности перед "Роснано" и поиску новых распильщиков или просто лохов, которые станут инвесторами.
У предприятия действительно есть некоторые плюсы, но личность Гераськина в руководстве их уверенно перекрывает.

Уважаемые бывшие или ныне работающие сотрудники ЗАО Плакарт, обиженные Гераськиным!
Вы видите как легко он пишет хвалебные отзывы под именем Алекс или Аноним!
Поэтому чем больше будет реальных отзывов, тем проще будет ориентироваться вновь приходящим!
Кроме того если у кого-то есть конкретные данные о коррупции в компании, писать нужно в соответствущие контролирующие органы. чтобы жизнь ему не казалась медом!

Единственная правда- о служебном автобусе.
Более грубого и бестолкового руководителя чем Гераськин не встречал за 20 лет работы. Идеальное место работы только для Гераськина, который скоро лопнет от жадности, и его родственников.