Отзыв о компании медтроник
Подписаться
Добавлен: 20:03 11.02.2013
Другие названия: Medtronic
Сфера деятельности:  Производство и поставка
Сайт:  medtronic.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: 8495-580-7377
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 3
Описание деятельности:  Компания Medtronic является мировым лидером в области медицинских технологий


Никнейм: Unkown (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Июнь 2008
Дата увольнения: Февраль 2013
Количество просмотров: 254
Полезность отзыва: 5 - 1 = +4
Всего комментариев: 6
Положительные стороны

Стабильная международная компания, соблюдающая ТК



Отрицательные стороны

З\п практически не растет, даже с учетом инфляции повышения только на 3-6%. То есть на что пришел в начале, с тем и сидишь. Уйти в декрет нельзя, тебя попросту недождутся...так произошло и со мной. Вернулась в компанию с огромным желанием работать...тем более после декретного отпуска и сидения дома. К сожалению, компания не приняла обратно, хотя по закону обязана была закрепить за мной должность и зп. В итоге попросили по соглашению сторон. А как альтернативу, в случае если не соглашусь по соглашению, снизошли предложить вакантную должность ресепшиониста...и это после того как я отработала на должности специалиста с руководящим функционалом.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Ника2015-09-24 15:10:00
Как можно писать, что компания соблюдает ТК, если в ней отказались Вас принять на работу после декрета? Вам надо было отказываться от любых соглашений и идти в трудовую, до трехлетия ребенка Вас уволить не могли, как не имели права на понижение в должности. Вопрос у Вам - зачем соглашаетесь на то, что не обязаны соглашаться. А компания явно сомнительная, раз такое в ней происходит.
# Наталья2015-05-25 15:55:17
Похожая ситуация. Если бы руководителем остался бы Роберт Роузен, то такого бы безобразия не было в компании. А так русскоговорящий голодный менеджмент испортир атмосферу внутри компании, ценности стали другие и от этого условия стали хуже.
# Так Заливнова и так ушла...2014-12-24 23:14:17
Еще по лету тихо и мирно...стрыгнулась. Видимо, не нашла обшего языка с другой бухгалтершей, только теперь в чине генерального директора. Быбы-дуры! Воровки...
# Гость9992014-07-01 11:57:50
Вы в своем отзыве противоречите сами себе
Они обязаны вам были предложить ваше же рабочее место, ну или не ниже,
А предложили вам хрень.
Получается, что компания НЕ соблюдает ТК.
# Со мной таже случилась такая история))2014-04-04 13:37:01
в компании очень плохой русский глава представительства - Елена.
Раньше были иностранцы, русские все испортили...
# Лиза2013-08-05 12:57:12
Надо гнать бухгалтера этой компании, это она занимается тем, что люди приходят и потом уходят...
Подписаться