Никнейм: Любовь Столярова
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2012 Дата увольнения:2013
Количество просмотров:184
Полезность отзыва:
2 - 10 = -8 Всего комментариев: 12
Положительные стороны
2013
Офис - 50 чел., штат сотрудников Кофеен - 180 чел.
В настоящий момент сеть из 20 кофеен.
Существует два формата - Кофеин и Кофеин лайт (*кофейни в ТЦ).
Мы в соц.сетях:
http://www.facebook.com/koffein.ru
www.vk/com/koffein_ru
За 4,5 года работы в компании, мне удалось создать атмосферу добра и понимания. Люди, мои коллеги, которые работают здесь - личности!
Без конфликтов не бывает, но, согласитесь, если ты напрягся в руководителем своего отдела, это не значит, что команда отстой.
Если есть вопросы и жалобы - пишите, звоните.
Оля, ты прекрасно знаешь, что в силах решить - мы делаем вместе!
Любовь Столярова
HR-директор
лучших кофеен "Кофеин"
IN COFFEE WE TRUST!
+7 (906) 049-62-42
www.koffein.ru
Отрицательные стороны
Отрицательное для меня - офис во Владыкино.
Я хочу большой светлый с огромными окнами, бассейном...))) ближе к северу Москвы. Улыбаюсь!
Ребята сейчас занимаются поиском помещения - у нас БУДЕТ новый офис!
Проработал в компании несколько месяцев. Одно разочарованье. Зарплату задерживают - это уже вообще как здрасьте в компании - даже никто не извиняется.
Я уже молчу про скотские условия. крысы в зале бегают прямо при посетителях. Убираться некому - полы грязные по несколько дней. Продукты не привозят постоянно что то случется, какие то проблемы с их производством. "Почему?" - спрашиваем мы. "У компании нету денег! В марте будет лучше.". В общем, полный бред. Зато приезжают истерички из офиса и пытаются строить. Сами бы швабру взяли - и вперед......
В общем: кто как, я бегом оттуда.
Привет, всем обиженным!
Призываю Вас к коллективной жалобе в прокуратуру, инспекцию труда, налоговую.
Дело утопающих самих утопающих. Только объединившись мы сможем отстоять свои права.
samodar@yandex.ru
Исходя из опыта работы по отзыву Л.Столяровой: не поняла насчет атмосферы и понимания. Если она создала вокруг себя междусобойчик добра и понимания, то при чем тут весь коллектив. Кроме недобросовестного и непрофессионального подхода к работе более ничем не отличилась.
По поводу комментария Гостя: вся беда в том, что руководителями бизнеса были назначены непрофессиональные люди, не имеющие хорошего опыта работы ни в бизнесе, ни в руководстве. Конечно, все познается методом проб и ошибок, но эти ошибки стоили очень дорого и в плане финансов, и в плане репутации.
Да и "Кофеин" сам в неважном состоянии - компания закредитована, инвестиции не окупаются, расходы стабильно выше доходов, продать часть бизнеса инвесторам не получается, часть совсем нерентабельных кофеен закрыта, основной поставщик еды - ФДГ - потерян из-за его закрытия, зарплату персоналу задерживают. Креатив - веранды, рояли, киноролики - не помогли...
Хочу поделиться своими впечетлениями об этой компании, проработала более 10 лет в компании, при этом осталась за два месяца без выплаты заработной платы. Про данную компанию, могу сказать одно, погубили глупые из вышестоящего руководства люди, ищушие постоянно новых сотрудников, платя бешеные деньги и не получая в замен от новых кадров абсолютно ни чего.
Молчанова С.С.(нач. отд. кадров)- была заядлая недоброжелательница к людям из стран СНГ. Зверское отношение и не уважение к людям, привело к тому, что все сотрудники работающие из стран СНГ, вынуждены были уволиться по ее приказам.
Богданов Ю.Л.( Исполнительный директор холдинга ФДГ,Кофеин,Хлеб и Молоко) - человек, который мало, что понимает в продажах, для него нет цели развития и понятия ведения бизнеса, как только положить зп в карман ежемесячно и при этом ничего неделая, когда постоянно в разъездах со своей шафкой и преданной слугой Алиевой Л.
Странно куда смотрели учередители,который вкладывали денежные средства в процветание компании??????
Сегень О.В.( Финансовый директор холдинга) - грымза еще та, вечно недовольная и никогда нельзя ничего спросить, кроме своей бухгалтерии ни хрена ни чего не видела, общалась только с определенным кругом людей. Разговаривать с сотрудниками компании не умеет, кричит постоянно, по вопросам выплат денег, отвечает: - " Денег нет"; но люди оставщиеся в штате сотрудников худо, бедно получают зароботную плату. Где же справедливость?
Ярмоленко М.Н.( Директор по закупкам) - от безвыходности и постоянных приказов со стороны Богданова, вынужден был искать пути закупки сырья без денег.
Орел Е.В. - это человек вообще не причем, позвали на руины и затмили глаза супер "Наполеоновскими" планами.
Жалко, всех сотрудников компании ФДГ оставшихся без выплаты заработной платы.
Так, что ищите свои деньги в сетях кофеин "Коффеин".
"атмосфера добра и понимания" полная чушь. В коллективе есть конечно светлые головы, но они долго не задерживаются. компанией рулят группа истеричных и самовлюбленных дур, ведущие её ко дну!!!!
Если девочка-дурочка спрашивает: "Почему Вы выбрали нашу компанию" - это куда ни шло. ... а тут взрослая дама... просто движуху создает, людьми плюется. Ни культуры, ни уважения...
Любовь Столярова мне показалась неблагодарной мразью, которая не ценит людей вообще. Так директора не поступают! Она всего лишь пустозвонка и мерзкая мразь.
Полный бред. Чисто рекламный вброс информации. Был у них на собеседовании на позицию "директор по франчайзингу". Беседовал с этой дамой, так настойчиво выжимающей из себя позитивное отношение ко всему. На деле - должность соответствует по функционалу простому менеджеру. 90% черной зарплаты. Оформлять судя по всему не собирались. В офисе- атмосфера полного лизоблюдства перед боссом. Словом- как и везде сейчас в общепите. Честных и уважительных работодателей практически не осталось.
Я уже молчу про скотские условия. крысы в зале бегают прямо при посетителях. Убираться некому - полы грязные по несколько дней. Продукты не привозят постоянно что то случется, какие то проблемы с их производством. "Почему?" - спрашиваем мы. "У компании нету денег! В марте будет лучше.". В общем, полный бред. Зато приезжают истерички из офиса и пытаются строить. Сами бы швабру взяли - и вперед......
В общем: кто как, я бегом оттуда.