Зарплата "серая". Из-за задержек зарплаты (в несколько месяцев) и выдумывания руководством новых способов лишения премии, большинство спецов разбежались кто куда.
Атмосфера в оставшемся коллективе напряженная, т.к. стабильности нет никакой: работа разъездная, командировки не регулярные. Можно и полгода без работы дома просидеть. Сверхурочная работа в компании приветствуется, но не оплачивается.
Уволившихся рассчитывают не сразу, и не всегда в полном объеме.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |