Нет

Не советую работать в этой клинике, если хотите сохранить свои нервы. Руководству абсолютно плевать на сотрудников, как и на саму клинику.За год поменялись 3 управляющих! Вкладываться в развитие клиники никто не хочет. Генеральный директор-очень специфичная дама, неадекватно реагирующая на критику, бросающая трубки и лишающая премии по ее прихоти.ЗП постоянно приходится контролировать самому, т.к.насчитывается некорректно.Абсолютно нарушен режим труда и отдыха. Клиника в Петрозаводске еле дышит,…>>

Среди коллектива есть вполне адекватные люди

Работала в этой клинике врачом ультразвуковой диагностики. Условия постепенно ухудшались и наконец в один день я написала заявление на увольнение по собственному желанию. Главный врач, Кобелева Елена Владимировна, решила не выплачивать мне зарплату по увольнении, нарушая тем самым ст.140 Трудового Кодекса РФ. Не хотелось бы больше иметь дело с этой клиникой. Никому из знакомых не посоветую туда обращаться, а тем более работать.

Белая ЗП на карту (по крайней мере, если работаете администратором). После увольнения рассчитали по всем правилам, без задержек.На этом, пожалуй, все.

Начнем с того, что администраторы в клинике меняются каждые два месяца. Довольно показательно, неправда ли? Перед официальным оформлением Вам предложат неоплачиваемую (классика жанра) стажировку (3-5 дней), в течение которой Вам необходимо будет полностью вникнуть в суть работы и выучить ВЕСЬ необходимый теоретический материал (а его довольно много), чтобы качественно консультировать клиентов по телефону. Стажировать Вас может администратор, который сам работает около месяца и еще не знает…>>

Только один - белая з/п

Добрый день! Если кто-либо, когда-нибудь захочет поработать в клинике "ОНА", подумайте 100 раз. Я продержалась там всего месяц, текучка постоянная, на сотрудников плевать...Ну начнем по порядку. Весь бизнес мама передала дочери, у дочери видимо не сильно с головой хорошие отношения, и она работает с подругой в тандеме. Один мозг на двоих! Два начальника, которые сидят тихо в углу и не здороваются и не общаются с персоналом. Ставят НЕ АДЕКВАТНЫЕ СРОЧНЫЕ задачи! Рабочий день не нормированный,…>>