2016-04-27 14:18
Аноним, г.
Москва

Новый гена

Вот уже год прошел, как из компании погнали «незаменимого» Тертычного А. Как же акционеры все таки решились избавиться от лица (кто-то справедливо подставит другую часть) компании? Все очень просто – есть как минимум 2 мне известные причины:
1.Тертычный страдал синдромом Сердюкова. Ну это когда ты весь такой бигбос и всем показываешь, что разбираешься в абсолютно всем лучше и даже полы бы чище помыл вместо уборщицы, и лезешь во все вопросы ну глубже некуда, а когда выясняется, что куда-то…
>>
2016-03-31 07:15
Краснопольская Евгения, г.
Хабаровск

Нет!

Ребята, вы даже не представляете какой ужас творится в Хабаровском филиале! Так называемый руководитель совершенно не разбирается в тонкостях работы на железной дороге: абсолютно не знает работу каждого сотрудника, даже и не желает вникать в тонкости. "Неугодных" сотрудников, которые РЕАЛЬНО работают и знают специфику работы, подсиживает и доводит до увольнения психологическим напором либо собирает на них "справки, объяснительные и пр". На прямые вопросы руководитель ответить не может, ответы…
>>
2015-02-25 15:54
Татьяна Морозова, г.
Москва

Хороший соцпакет: компенсация проезда, питания, фитнеса, ДМС
Зарплату платят вовремя, есть квартальные премии.
Можно опаздывать на работу (за это не штрафуют).
В случае необходимости всегда можно отпроситься без потери в деньгах (хоть на целый день)

Главный бухгалтер - редкостный самодур! ! ! Совершенно некомпетентная женщина, плохо владеет ситуацией. В бухгалтерском учёте полный бардак! ! ! В работе привуалируют личностные симпатии. Перспектив карьерного роста никаких. Руководство по принципу "что хочу, то и ворочу".
Большая скученность сотрудников. Некомфортные рабочие места.
Постоянно приходится задерживаться после работы.
За переработки не платят.
2014-10-29 22:07
Иван, г.
Москва

Белая компания, зарплата вовремя, регулярная премия, оплата проезда и питания, страховка. Все относительно нормально, если руководитель подразделения - один из "избранных".

Надо пахать. Главный способ решения системных проблем - всех уволить и набрать новых, проблемы реально не решаются, только обсуждаются месяцами, сделать карьеру мало реально. Переработки не оплачиваются. Атмосфера ужасная, отношение как к рабам.
2014-08-27 19:44
Пыщь-бдыжь, г.
Москва

не заметно

Какой-то готического вида и убранства бизнес-центр с прицелом на элитарность и дорогих арендаторов. Но.. При входе в помещения данной конторы сидит охранник уголовного вида без стола - просто на стуле и на коленке в размахреный журнал списывает твои паспортные данные! Вход, кстати, просто черная железная дверь. Сами позвали, а потом еще и выспрашивают на какую типа я вакансию. На собеседовании с первых слов стало понятно, что мое резюме они заранее не читали. Начальница управления бизнес-проектирования…
>>
2013-04-25 16:42
Аноним, г.
Москва

_______________

В компании работает на должности ведущего специалиста по персоналу БОРИСОВА АНАСТАСИЯ ВЛАДИМИРОВНА.Не компетентна, совершенно не является ведущим специалистом, смысл свой работы на высоком уровне не выполняет.Должность не приемлема ей.
2013-01-23 08:49
леонид рябоконь, г.
Красноярск

В компании кого я знаю а знаю очень многих, начиная с Тертычных, отличные специалисты, если и есть какие недостатки, а у кого их нет посмотрите на себя. Отличная зарплата( найдите больше). Да, работать приходится больше чем 8мь часов, а что делать успевай всё за 8мь. А почему некоторые господа не ставят свою фамилию или хотя бы имя, чего вы боитесь? Совет, если вы приходите работать в компанию вы должны знать ту работу, которую хотите выполнять, в противном случае не жалуйтесь. Отличная…
>>

нет
2013-01-15 01:41
Аноним, г.
Москва

коллектив в общем вполне приличный, нормальный, но загнанный под власть братанов - ребят прямо скажем далеких до управления такими большими коллективами...

а может кто поведает что случилось с Цымбалом, он сделал себе в НТС неплохую карьеру при этом главным образом за счет втирания в доверие к братанам. а теперь ему ой как невесело когда вскрылись делишки нехорошие, пахнущие весьма впечатляющими суммами...он был последним, кто из руководства тогда уцелел, остальные уходили сами - правильно делали. но этот то товарищ держался понятно зачем...веселая компания
2012-10-03 17:24
Дмитрий, г.
Москва

Зарплата без задержек. К новому году премия 50% от ЗП.

Кто такой Цымбал?
Кто знает Шмелёва Н.С. работает ещё в НТС ?
Тертычный младший также орёт на сотрудников как и раньше или повзрослел ?
Тертычный старший уже в РОСНЕФТе не работает ?
Фитнес они оплачивают ? в каком размере и какой фитнес?
Работал в самом начале, думаю сейчас вернуться или нет?
Хотелось бы услышать комментарии действующих сотрудников.
2012-05-22 12:13
Аноним, г.
Москва

даже не знаю теперь

http://www.vokrugnovostei.ru/news/news20950.html
http://www.rumafia.com/ru/person.php? id=235
вот они герои россии и нефтянки, но мне не понятно одно. раз аминов такой крутыш. то почему просрали покупку пгк и их так рьяно выкидывают ото всюду.

Подписаться