белая зарплата

Хамство зама по производству Александрова уже отмечалось. После увольнения Завороткина Александров распоряжается производством как собственник в личных целях. Раньше хоть делали парники и другую мелочь. Последнее время практически ежедневно выдает "госзаказ" на изготовление деталей на фрезерных и токарных станках по левым чертежам. И при этом уже не смотрит на загрузку по плановым заданиям

не существуют.

Завороткин с женой не просто правят балом, но и подмяли под себя производство. О чем можно говорить, когда директор считает тебя за быдло. Яркая картина того, как это псевдоменеджер наворовал себе на мерс - https://vimeo.com/219232140

Могу отметить только положительные стороны. Такие как: вовремя выплачиваемая заработная плата, размер ЗП выше среднегородского уровня, премии присутствуют и не только на словах, очень неожиданно было увидеть "социалку" в действии: компенсация расходов на питание, летний отдых детям и др. Руководство вызывает только положительные эмоции. Очень профессиональное. Возможность карьерного роста тоже присутствует если на то есть желание. Вообщем если подытожить: достойное место с достойными условиями.…>>

Явно выраженных отрицательных сторон нет.

Зарплата четко хоть и низкая

Отношение Александрова к рабочим как к быдлу. Действительно им не до качества - получить бы свою премию или золотой парашют, а после них хоть потоп. Жена Александрова числится на заводе делопроизводителем, появлялась пару раз в месяц. Видимо он за нее пропуск на проходно пикал. Недостойное уважения руководство. Говорят Иванова и Завороткиеа выгнали за бракованную технику. На простых работяг смотреть было страшно - либо хромые косые горбатые стариканы либо дохлые зомби-студенты

Никаких положительных сторон не наблюдается.

Поменяли директора.И что ? Да ничего, как были у руля щенки безмозглые, да ещё и наглые, так и остались.

можно валыну протянуть, когда нет работы

почитал предыдущие комментарии, все верно. это шобло ебло из завороткиных и александрова до сих пор здесь. заморозили сегодня премию, премию за прошлый месяц, объяснив это тем, что техника приехав в воинскую часть, перестала работать. наказаны мол все сотрудники волны. но я думаю, что управляющие пидарасы себя не станут наказывать под новый год. ведь у них на носу корпоратив., тринадцатая зарплата, которой у нас, рабочих, нет. а рабочие, что остались к данному моменту, как терпилы последние,…>>

Система менеджмента качества высокого уровня , но по факту не работает.

Отработал один день не считая дня оформления. Спасибо , что уволили по собственному желанию без отработки двух недель. Все на поверхности для моего уровня должностей, за один день в ходе четырёх совещаний стало ясно.

Белая зар.плата, выплачивается вовремя. Тот, кто хочет работать - тот работает и продвигается. Пришла на завод будучи студенткой, начинала делопроизводителем, уходила уже старшим экономистом. Если бы не переезд так бы и работала на Заводе. Только сейчас поняла, как было круто работать там. Поверьте, не везде созданы такие нормальные условия как там - льготное питание, соблюдение трудового кодекса, белая зарплата, подарки детям, компенсация на отдых детям в летних лагерях.

Работы много, часто приходилось задерживаться (но все задержки оплачивали дополнительно). Очень требовательное начальство.

Вовремя выплачивается З/П. Всё белое.

Ну что я могу сказать о "Волне". Высшее начальство и директорат абсолютно не ценят своих сотрудников. Товарищ Завороткин с жёнушкой правят балом на этом заводе. Ни о каких повышениях з/п и премиях можно не думать даже. Проще нанять студентов и платить им меньше, чем сохранять старые кадры и повышать им з/п. Сроки заказов горят, а грамотных людей для исполнения заказа нет. Чистая работа для студентов на 1-2 года на 20-25 тысяч. Писать много не хочу, просто противно... Очень рада, что ушла…>>

вовремя выплачивается зарплата

в 2011 пришла команда управленцев с кировского завода и вымела большинство тех кто работал прежде на своих рабочих местах. как правило, пришли на руководящие должности во все отделы и цеха. плюс приволокли свояков - обычных работников, которые ни чем не отличаются в лучшую сторону от работающих прежде, зато назначили им зарплаты в 1, 5-3 раза выше тем кто работал прежде. отсутствие профессионализма и мания величия у этой команды налицо. если ты не из их команды, не зависимо от умений и знаний,…>>