Подписаться
Сайт: geosinteh.com.ua
Эл. почта: office@geosinteh.com
Страна: Украина
Регионы работы: Киев
Телефоны: (044) 592-38-65
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: гидроизоляция строительных объектов с большим заглублением фундаментов и высоким уровнем залегания грунтовых вод, гидроизоляция эксплуатируемых кровель подземных и надземных паркингов, устройство противофильтрационных экранов для полигонов, навозохранилищ, водоемов, лагун и резервуаров. Мы предлагаем полный комплекс работ, включающий: анализ технических и проектных решений, проектирование, поставку материалов, монтаж, инженерное сопровождение проекта.
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании Геосинтех ООО Всего отзывов: 4
2015-02-26 20:34
Асоціація праці, г.
Киев
Якщо у когось є заборгованість по зарплаті - телефонуйте, допоможемо повернути. 063 - 417-43-30 (м. Київ)
2015-02-21 14:25
Лариса Леонидовна, г.
Киев
Для комфорта сотрудников есть кондиционер и чайник. Других достоинств не обнаружено.
Если хотите вычеркнуть несколько недель или месяцев из своей жизни-вам прямая дорога в контору под названием Геосинтех. Позиционируют себя, как крупную строительно-монтажную компанию , а по сути это шаражкина контора кланово-семейного типа с офисом на 19-ом этаже жилого дома. Руководят конторой старая , больная на всю голову, кобыла Виктория Сергиенко и ее зять Виталик. Скоты, каких мало. Умеют маскироваться и на собеседовании вы этого не заметите, но спустя неделю ощутите на себе по полной программе.…>>
2015-01-19 19:09
Асоціація праці, г.
Киев
Допомога при поверненні заборгованості з заробітної платні, захист трудових та інших прав. Профспілка "Асоціація праці". 063-417-43-30; zahist888@gmail.com.
***
2013-12-12 18:12
Виталий H, г.
Киев
Уютный офис, приветливые сотрудники
Вероятно раньше у данной организации дела шли удачно и на высоте. На сегодня это очень маленькая организация, активно ищут сотрудников. Собеседования проводят очень долго, поэтапно, но впоследствии как выясняется предложить нечего (совершенно! ), при этом проводят конкурсный отбор, под предлогом "все очень серьезно", приглашают снова и снова... но не берут никого. Это крайне непрофессионально и неучтиво по отношению к людям, если работодателю НЕЧЕГО предложить, то не нужно так бездарно транжирить…>> Подписаться