Для того, кто хочет получить опыт работы на производстве, вполне приемлемо. Есть хорошие люди и профессионалы, которые действительно знают. Есть подлые и балласт, которые держатся по знакомству и старой памяти и ничего из себя по сути не представляют.
1. Совковость ведения работы. О методах управления, грамотного ведения бизнеса, кадровой политике, корпоративной культуре слыхом не слыхивали. Советский завод, встроенный в современные российские реалии.
2. Отсутствие нормальной организации производства. Работает принцип "вынь да положи". И желательно, сиюминутно, независимо, можешь ты это или нет, умеешь или нет, затратив на процесс и работу крошечную (ниже рыночной) сумму денег. Знай все, работай много, получай мало, пролизывай глубже.…>>
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Управление механизации Мосметростроя"