2015-06-13 13:38
Роман, г.
Нижний Новгород
попросишь дать аванс - давали
Зарплата "серая", выплачивают частями, кидают по 10000 рублей, когда работали на объекте "РусьВинил" в Кстово в 2013 году, руководство для повышения эффективности работы и "мобилизации" увеличило рабочий день сначала до 19-00, а потом до 20-00 (домой добирались аж в 22-23), а ещё на выходных заставляли работать. Руководить работами поставили абсолютно некомпетентного человека - вчерашнего преподавателя вуза и посредетсвенного инженера ПТО сделали главным инженером, который вообще не мог управлять…
>>
2014-05-09 20:04
сергей, г.
Нижний Новгород
Техника безопасности, снабжение, сплоченный коллектив, удобный график
Занижают з/п, на 50 %, задолженность уже за 2 месяца. И это при условии выполненной работы и сданных объектов в срок. Что делать людям на подкачки 10000 рублей в месяц? А директора на новеньких мерседесах катаются, наверно в прокуратуре и налоговой у них всё подмазано.
2013-06-30 23:24
Аноним, г.
Нижний Новгород
новая техника
задержка зарплатты и выдача малыми частями в три-четыре раза отпуск почти без денег хорошего мало
Подписаться