Плюсы в компании, безусловно, есть. Для меня основной плюс компании в четкой, понятной и прозрачной системе работы, выстроенной главным Самарским офисом. Другой вопрос, что в Питерском офисе эта система абсолютно не соблюдается. Компания занимается обучением и развитием своих сотрудников, организовывает тренинги и конкурсы. Кадровое агентство сотрудничает в основном с крупными Западными компаниями, продавать вакансии таких компаний достаточно легко.

В Питерском офисе невозможно работать! Причина этому одна – руководство! Сработаться с ним нереально, Вы можете попробовать, но запасайтесь терпением и железными нервами. Хотя, первое время Вам будет казаться, что все замечательно. Но через месяц, настоятельно советую брать с собой диктофон и записывать все разговоры с руководством. Т.к. сегодня Вам скажут одно, а завтра будут уверять в обратном. И обязательно смириться с фактом, что Вы виноваты во всем, даже в том, что не делали. А Ваши…>>

Нет! ! ! ! ! !

На 99% серая компания. Официальная з\п только 7000 рублей, если учесть, что оклад 20000 рублей. При собеседовании рассказывают, какие замечательные "бонусы" можно заработать....все туфта и не правда. В офисе грязь и ложь повсюду...особенно со стороны руководства! ! ! Пожалел, что связался с этой компанией....Удачи, ALTA PERSONNEL.

Офис в центре города, сравнительно недалеко от ст. м. Горьковская, хотя добираться не очень удобно.

В санкт-петербургском офисе работают всего три или четыре девушки, все являются бывшими сотрудниками кадрового агенства «АНКОР», о чём рекрутер не постеснялась сразу рассказать. Сам офис крошечных размеров: одна очень маленькая комната со столами по периметру. Говорят, что планируют переезд и расширение, правдиво или нет — не знаю. Заходя, на мониторе компьютера, который располагался прямо напротив двери, у рекрутера было замечено открытое окно соц. сети (ну с кем не бывает, всем мы на работе…>>