Увольняют редко, за исключением, если совсем на голову сесть

Не стабильная зарплата, подверженная сезонному колебанию, наличию объектов строительства и общим положением экономики государства, т.к. заказы идут на гос. уровне. Слабая дисциплина и организация труда на уровне самого директора и первых замов, далее по цепочке - дурные команды, ввиду приказов свыше. Кум/сват/брат - блат на денежных местах, без особой ответственности и производительности труда. Пренебрежение оплаты труда итр по сравнению с рабочими (часто в разы), отсюда низкая мотивация…>>