стелют красиво, но ничего общего с реальностью!

Концлагерь. Никакого уважения к сотрудникам.

Положительных сторон минимум 2 в этой работе сотруднику ТОВ и форматом условий труда))) 1 Опыт работы с говна делать пулю на благо продаж троих менеджеров по продажам ( случайные персонажи в области светотехники, сливают друг друга патрону лишь бы хоть, что нибудь впарить на выработку плана))

Офисный планктон отбитый напрочь, 3 менеджера которые, наверное лет 5 работали в сетевом маркетинге бегая по всем норам впаривая лесной бальзам... таким же образом делают вид работы с светильниками)) Товар знают промо-листовок так же его комплектацию и характеристики. Склад в бардаке, грязь срачевник, все в куче от ламп и болтов до мусора и кусков скотча в се в одной куче, Кладовщик некий Игорь мужик лет 50, Тормоз редкой масти, который застрял во времени 1980 года когда работал где то на…>>

Отличные ребята сторожила "Свет-Импорта" Наташа и Олег.

Гиблое место, одни штрафы ни какой перспективы роста, начальство зажраные пингвины, с мнением сотрудников не считаются, уже как 5 лет стоят на одном месте, развиваться не хотят, товара на складе постоянно нету, торговать нечем, а ведь работа зависит от плана продаж, каким образом его делать , если продавать нечего? За ВОздух пока никто не платит.Вообщем, решайте сами, если выбора нету куда пойти, или вам ставки в 2 тыс. достаточно(если конечно вы не нарветесь на штраф, а их там очень много) .Отпуск…>>

нет

выдержал 1, 5 недели, требования уйма-оплата труда мин, уважение к сотрудникам мин, сплошные штрафы

Опыт

Отсутствие мотивации