Хорошее отношение к тому, кто хочет работать и зарабатывать... А к людям с алкогольной и наркотической зависимостью, также к тунеядцам отношение свободное.. Таких никто не держит.. Что касалось Москвы было принято работать с нормальными людьми...

Да, небольшие задержки были из-за не своевременных перечисленний...

Пока объектами в Москве руководил Макаров В.П. все было в порядке.

В начале 2012 года объектами стал руководить Хромов Алексей Александрович. Ситуация кардинально изменилась. Этот человек не компетентен ни по каким вопросам связанным с работой. Резко переводит разговор на другие темы и назад вернуть невозможно. Создает впечатление о наличии у него психических расстройств. Такие же наблюдаются у нач. отдела кадров (по совместительству жена ген. директора) и главного бухгалтера. Постоянные задержки зарплат. Трудовую книжку вернули с огромной задержкой и после неоднократных…>>