Придерживаюсь мнения, что довольный сотрудник, как и клиент, не пойдет писать положительные отзывы, поэтому зачастую статистика таких сайтов, к сожалению, показывает не совсем верную информацию. Удалось проработать в управляющей компании достаточно долгое время. Что заметилось: 1. Платят всегда вовремя, ни разу не столкнулись с задержкой зарплаты 2. На дни рождения дарят подарки, на корпоративные праздники не забивают 3. Все очень гибко, в плане работы, в плане отпуска, в плане необходимости…>>

1. Да, есть проблема с руководителями, т.к. у учредителей свое видение и некоторым сложно в него попасть, плюс некоторые руководители - ну извините - это беда! совсем не являются профессионалами. Но наврятли это проблема компании, из-за которой стоит на нее отрицательно смотреть. Здесь легко самому стать руководителем. 2. Текучка - ну как сказать, смотря в каких отделах, продажники, менеджеры по работе с клиентами - да, но это везде текучая позиция. административный персонал, производственный…>>

Крупный бренд и огромный бюджет на маркетинг, который сливается непонятно куда

"Абдуллина Адиля" - просто уникум. Ничего вменяемого сказать не может, ведет себя хамовито мягко говоря. Отвратительный HR, который не может даже нормально аргументировать приезд к ней в офис. Общаться с такой никакого желания нет. Ведет отбор на руководящую должность, а информации никакой адекватной выдать не может. Низкая планка качества и результаты видимо такие у них везде. Отрицательных отзывов в сети полно! Хорошо, что Адиля оказалась такой "милой девушкой" не пришлось тратить время…>>

Положительного сказать ничего не могу, тонус клуб умирает...

Что касается минусов их тут достаточно, самый запоминающийся это менеджер по персоналу Абдуллина Адиля - если ошибаюсь, хабалистая девка, после разговора с таким представителем компании, даже продолжать не общение не хочется, сидит за свои 25 тысяч, а строит королеву, в общем компания не о чем, если нужно время переконтоваться, то вам сюда, я пожалуй пас.

таковых нет, за исключением коллектива

сейчас этот Тонус клуб как ИП.Все изменилось в худшую сторону.Руководство просто-оторви и выкинь! Семь пятниц на неделе.при этом постоянно требует продаж, утверждает что это наша зп, %.Но по факту зп не меняется и на нее никак не влияют продажи. Про задержки думаю ясно.Плюс ко всему постоянно судиться с клиентками, которые хотят вернуть деньги! МОй совет-никогда не устраивайтесь на работу в Тонус клуб! мы вот коллективно написали заявления на увольнение! потому как устали это все терпеть!

Ноль, увы. Если только бесплатные обеды, но по сравнению с минусами - это ничто.

Все оооч печально. 2 тетки в руководстве хотят, чтоб им говорили сладкую ложь, что все ок и несли деньги. Все остальное не волнует. Нанимают персонал, который льет им в уши сказки и лижет известные места, а потом разгоняет весь ввереный отдел своим непрофессионализмом. Повышают хамку-дуру, которая гоняет своих сотрудниц себе за колготками, скоро-скоро она доберется и до вас, дорогие учредительницы и у одной из Вас таки глаза отвлекутся от юного альфонса-мужа, который ходит по всем юбкам. К…>>

хороший коллектив, но он редеет

Если бы я раньше посмотрела отзывы в интернете, то не пошла бы работать в эту компанию. Большая текучесть кадров, каждую неделю приходит письмо с прощанием... Постоянно меняются цели и стратегии развития, хотя их собственно и нет, одни слова. Компания загибается, репутация падает. Учредителям все равно на персонал и на своих франчайзи, им главное впарить франшизу новеньким! Кто не хочет пачкать свою трудовую, тратить нервы и время, то не стоит даже идти в "Тонус-клуб" на собеседование…>>

коллектив оплачиваемый обед

1.официальный оклад 10 тыс., все остальное в конверте. зарплату дают вовремя, но (! ) день з.п. 20-ое число следующего месяца. до 20го числа узнать сколько вам эта конторка насчитала невозможно. поэтому 20-го часто бывают не очень приятные сюрпризы...так как постоянные ошибки в расчетах зп. и отпускные всегда считают по своим тонусовским формулам. конечно же вам никто никогда не даст больше , а вот меньше -постоянная практика. 2. если вы умеете перекладывать свои задачи на чужие плечи, то ТК-это…>>

Обеды в различных дешевых кафе и заведениях, офисы в транспортной доступности

зарплата платиться по черно-белому - у всех скромный официальный оклад 10 000 - 15 000, все остальное в конверте. На собеседование, если не спросишь никто не озвучивает, что основная зарплата черная в конверте. В компании полный бардак никто ничего не решает, все вопросы решаются при одобрении и участие учредителей. Про них даже не буду писать - посмотрите интервью с ними в интернете и вы все поймете. В компании действует непонятная система штрафов за невыполнение поставленных задач. Каждый месяц…>>

Компания большая, постоянно развивающаяся, есть возможность карьерного роста. Новые интересные проекты позволяют реализовать себя и проявить все свои способности.

Всегда нужно быть в тонусе :)

Работаю в компании больше 2-х лет. "Тонус-клуб"- компания с самым большим опытом развития по системе франчайзинга в российской индустрии красоты и здоровья. Компания постоянно развивается, за последний год появилось несколько новых не менее интересных проектов. У всех менеджеров ТК понятная мотивация; коллектив отзывчивый и дружный. Официальное трудоустройство, оплачиваемые обеды, зарплату выдают всегда вовремя, есть возможность профессионального и карьерного роста. Руководство лояльное.…>>

нет