Другие названия:: Интеграция, Бизнес софт
Сфера деятельности:  Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: 
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  1765
Описание деятельности:  Продажа проектов по внедрению решений на базе продуктов 1С для автоматизации розничной торговли

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Астор »Всего отзывов: 4



2016-11-08 22:11 Автор: Аноним, г. Москва
К помещению офиса и рабочему месту претензий нет.
На сайте hh.ru представлены как компания Универсалсофт. При собеседовании с начальником отдела обещали зарплату, как указано в вакансии. Отсутствует отдела кадров. Документы - трудовую книжку, копию паспорта, СНИЛС, ИНН принимает бухгалтер. Не показали должностную инструкцию и никой другой документ. На третий рабочий день на вопрос бухгалтеру, почему не зовет подписать документы о приеме на работу - заявление, трудовой договор, …>>
2016-11-02 14:43 Автор: Аноним, г. Москва
1) адекватное руководство 2) дружелюбные коллеги 3) никаких штрафов за опаздания (если не наглеть) 4)самоорганизация рабочего времени, что очень важно, никто не стоит над душой и не контролирует каждый твой шаг, важен результат. 5) за год ни разу не задерживали зп, выплата соответствует обещанной на собеседование, в договоре пишут 23 000, остальная часть серая, выплачивают в конверте. но последнее время все полностью приходило на…>>
1) трудно начать понимать, что продаешь, т.к. обучение на уровне вот презентация, читай разбирайся, на все вопросы, конечно, ответят, но чтобы эти вопросы появились надо разбираться и разбираться. 2)трудно продать проект новому сотруднику, планируйте первый год сидеть на окладе. 3)не предоставляют базу(для тренировки дадут компаний, где ничего не надо) , в начале полный холодный хардкор, общение со секретарями со всеми вытекающими
2014-04-26 00:44 Автор: Андрей, г. Москва
Бесплатный интернет
Сильно задерживают зарплату, половина зп в конвертах, ее не выплачивают вообще, дирекция ходит, смотрит на сотрудников как на говно, то есть вообще не считает за людей, руководство отделов вообще в принципе неадекватное, в каких то отделах считается нормой орать матом на сотрудников, в каких считается нормальным приходить к полудню, зато штрафовать за каждое опоздание. И постоянно проблема с зарплатой, постоянная, вечная, …>>
2012-10-01 15:18 Автор: Аноним, г. Москва
Есть возможность набраться опыта в данной сфере
Неорганизованность во всех вопросах.При трудоустройстве кидают полностью в работу вроде "как сам обучайся" и читай буклетики.Начальство неадекватное, могут обматерить по любой причине, даже если причина таится в том, что они должны были предварительно поставить задачу и обучить, рассказать.Сил много в тебя не вкладывают, зато спрашивают много С руководством можно нормально взаимодействовать только если на эти оскорбления…>>
Реклама