Подписаться
Другие названия: Евро Лидер, мебельная фабрика №1; "Студия Мебели Сити"
Сфера деятельности:  Производство и поставка: Лесная промышленность (древесина, мебель и пр.)

Эл. почта: kadri@s-m-c.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Телефоны: +7 (495) 730-36-12, +7 (919) 9625794
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  1592
Описание деятельности:  Производство серийной корпусной мебели, в т. ч. по индивидуальным заказам.

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     ООО Альтовест Всего отзывов: 4

Фильтр по региону: Все Москва в Московской области



2013-11-18 15:32 Антон Басов, г. Москва
Положительно все что есть у нормального работодателя, условия отдела, з/пл+соц.пакет (больничный оплачивался, отпуск). Штрафы накладывались как положено, за провинность и ошибки. Проверки по качеству работы не предвзятые
Уволили, когда начал уклонятся от своих долж.обязанностей, но это скорее всего моя вина
2013-11-15 14:16 Олег, г. Москва
Компания на рынке более 10 лет, успешно развивается, вводит новинки, условия работы очень хорошие - красивый офис, современная оргтехника, удобные рабочие места. Коллектив профессиональный и дружный. Адекватное руководство.
Были задержки по зарплате, но в настоящее время практически не бывает задержек - максимум на несколько дней!
2013-03-20 12:35 Аноним, г. Москва
Написал бы, если бы были положительные стороны.
Официальная зарплата - половина МРОТ, остальное в черную. Зарплату задерживают на 2-3 месяца. Не довольных таким положением увольняют. При увольнении черную зарплату не выплачивают.
2012-08-04 19:37 Уручье, г. в Московской области
в первую очередь для сотрудников, работающих в офисном помещении (рядом с производством) - комфортные рабочие места, нормированный рабочий день, неконфликтный вполне интеллигентный коллектив; з/п немного больше, чем средняя по подмосковью на аналогичных позициях. Высокая текучка кадров может способствовать устройству на желанную позицию с целью приобретения необходимого опыта.
Большей частью справедливы к производственному отделу: высокий уровень конфликтности на всех уровнях управления, много сплетен; довольно ушлый рабочий персонал, некоторые пьют на рабочем месте; задержки з/п, несоответствие заявленной и фактической з/п; при оформлении - договор на работу 3-4 часа в день с оплатой 7 тыс в месяц (остальное все в конверте) ; ненормированный рабочий день, сверхурочные часы оплачиваются, но ниже, чем того требует ТК; высокие штрафы - по сути, за весь брак отвечает…>>
Подписаться