Мало, все перекрывает отрицательная сторона и чем дольше работаешь тем меньше положительных эмоций.

Текучка кадров, обещают одно на самом деле все выходит с точностью на оборот. Все свои касеки покрывают за счет рядового персанала, путем вычитания ден средств. При всем желании заработать не дадут. Вам сулят золотые горы и вы пришли сюда работать, через пол года вы об этом пожелеете, тут вы станите просто безмолвным рабом!

Вовремя падуют фантики на карточку.

Скотское отношение к сатрудникам. Не грамотные и не обдуманые решения доробатывает персонал уже ( в поле). Ощущение, что когда довали вышшее образование, не все его получили.. "Человек" тут только руководитель, у других даже мыслей не должно быть. Может посмотрят на себя в зеркало и поменяют свое отношение к работе..Джордж Оруэлл "Скотный двор" и "1984".

нет вообще

Работал водителем, вычитаю за все что можно, обещали платить , что зарплата будет около 50 тыс рублей, 3.75 за кл, а на самом деле 2.5р, когда сдаешь путевки, по путевкам километраж отличается, вычитают за все, за солярку, за перепробег, за опоздание, за кту, за всякий косяк, не взял трубку телефона штраф.Должны платить суточные, а в итоге ничего.Живешь за свой счет.В конце месяца сдаешь путевку, а закрывают ее только часть. Говорят все так красиво , а в итоге полная жо.....Народ бежит, все увольняются.С…>>

Учредитель не за бугром , а за не высоким бугром, в Тарту- Ария Свен, парк машин больше чем кажется, большая компания.

То что всё схвачено, и круговая правда.

может и есть у начальства

Наряды для автомехаников мухлюются, т.е. левые машины проходят как свой автопарк, часы механикам закрывают так (например работа 50 часов, механикам закрывают 30, разницу в деньгах от частника загнавшего свою машину как от парка Автологистики, 20 часов начальство делит между собой, это мастер приёмщик, начальник смены, охрана, и главный по сменам и тк по сменам , а из 3, и не плохо устроилось начальство которое относится к цеху по ремонту в частной конторе и охрана, рубят бабки как у себя в бизнесе,…>>