+ Адекватное руководство, никогда не было проблем договориться + Приятный, дружелюбный коллектив. + Разноплановые задачи, есть возможность получить опыт во многих темах, связанных с отделкой офисов. + Возможность карьерного роста + Компания хорошо зарекомендовала себя на рынке, принимает активное участие в мероприятиях отрасли: большие возможности для расширения профессионального кругозора. + Хорошая школа практики для начинающих в управлении проектами

- Возможны задержки зарплаты

замечательный колектив, профессионализм команды и возможность обучения - обучение по профилю за счет компании в месте по СВОЕМУ выбору, английский язык 2 раза в неделю для желающих. всегда есть возможность роста

бывают небольшие задржки зп но ничего критичного

Пришел в компанию после универа - санбери стала для меня хорошей школой, после такого старта найти работу не было проблем. Карьерный рост возможен, руководство в этом плане всегда идет навстречу если видит что челвек действительно преуспевает. Всегда есть возможность обучения для сотрудников компании, ДМС, корпоративы заграницей. Коллектив в целом хороший.

Бывают задержки зарплаты, но неделя, не больше. Говорят, раньше было хуже, сейчас все наладилось. Обеды не оплачиваются.

Хорошо только для начинающих карьеру.

проработал в компании почти год ( здесь это считается достаточно большим сроком - текучка нон-стоп), серая зарплата, вовремя никогда не платят, могут еще и задержать на неск. месяцев, офис ужасный, дела передаются, вернее не передаются - предыдущие сотрудники бегут сломя голову, разгребай все сам. Никаких льгот.

Хороший опыт для новичков, но на короткое время

Вниманию устраивающихся сюда - з/п черная, задержка 3 мес., при увольнении не выплачивается

Впечатления положительные только от просмотра сайта.

Компания западная, пиарится как супер профессиональные менеджеры. По факту же прием всех работников, видимо, осуществляется (ну кроме ассистентов менеджеров и секретарей), только по блату. То есть на определенные вакансии уже есть кандидаты, а вас просто "прогоняют" для видимости. На собеседовании зря потратите время. Руководитель отдела персонала постоянно динамит, сначала говорит, что вы идеально подходите, потом назначает встречу и "внезапно" забывает перезвонить, и это динамо может длится…>>