Красивый корпоративный цвет - оранжевый

Собеседование проходило сразу с начальником отдела продаж (который постоянно молчал в ходе общения) и директором компании. Сложилось нехорошее впечатление о директоре, который все время пытался показать какой он крутой, какой опытный в общении с людьми и имеет великое превосходство над другими. Царь! Обычно за опоздание штрафуют на деньги или вычитывает руководство, а тут приседания). 1-е 500 приседаний (постеснялся спросить, у них в компании хоть кто нибудь такое сможет сделать), 2-е 1000,…>>

Работал 1, 5 года в данной компании (департамент энергосберегающие технологии), коллектив нормальный и нет никакого развода. Отбор достаточно жесткий так как и требования к кандидатам, но если его прошел понимаешь почему. Текучки практически нет но собеседования проходят достаточно часто. Из них до директора попадает максимум 3%. Причину описал выше. Думаю что при описании о компании имели ввиду не группу компаний "Экотекс-Украина" а какую то другую компанию.

Ставка не большая зато можно не плохо заработать на %.

Приятно пообщались по телефону.

Развод. В тел. разговоре свое название говорят невнятно. На собеседование просят взять паспорт. При ближайшем рассмотрении вакансий предприятия обнаруживается массовый набор сотрудников на десяток должностей в течение нескольких лет. Явно какой-то развод, какой - выяснять не стала, не пошла. Может, прикрываются названием Экотекс.