Другие названия:: Протория
Сфера деятельности:  Торговля: Компьютеры, комплектующие, ПО
Сайт: 
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Запорожье
Телефоны: 0(44)499-39-70
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  5125
Описание деятельности:  Продажа ИТ техники через Интернет-сайт и в магазинах сети.

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « protoria »Всего отзывов: 8

Фильтр по региону: Все Киев Запорожье



2016-11-08 17:20 Автор: Леонид, г. Киев
Не указаны
Начальству на вас всё равно. Если вы решитесь сами уволится вас оштрафуют на 60-80 % от зп, без объяснений. Можете и попытаться выяснить причину штрафа-не получится! Ужасная компания и отношения к сотрудникам.
2013-12-13 00:36 Автор: Данил Барабаш, г. Запорожье
НЕТ
УВАЖАЕМЫЕ ПОКУПАТЕЛИ будте осторожны делая покупки в магазине Protoria, в магазине халатно относятся к своим обязанностям и пренебрежительно к клиентам! ! ! Обращаться в случае возникновения проблем с товаром здесь некуда и не к кому! ! ! ОСТАВЛЕННЫЕ МНОЮ ЖАЛОБЫ В ПИСЬМЕННОМ ВИДЕ И НЕОДНОКРАТНО ПО ТЕЛЕФОНУ БЫЛИ ПРОИГНОРИРОВАНЫ! ! ! 16/11/2013 приобрёл ноутбук ASUS N55SF-SX012V в магазине Protoria по адресу г.Запорожье, Проспект Ленина, 122(ноутбук был передан из Киева, бульвар Леси Украинки, 4). БЫЛО ОБНАРУЖЕНО ЧТО ПРОДАЖА НОУТБУКА ЗАРЕГЕСТРИРОВАНА 10/10/2013, А ПО ЧЕКУ ВЫДАННОМУ МНЕ МАГАЗИНОМ Protoria в г.Запорожье 16/11/2013 ! ! ! ТАКЖЕ ОТСУТСТВУЕТ ОРИГИНАЛЬНАЯ ГАРАНТИЙНАЯ КНИЖКА ASUS! ! ! Зарядное устройство, которое шло в комплекте, оказалось от другой модели ноутбука и…>>
2013-04-23 20:31 Автор: Геймер, г. Киев
Опыт тут отличный получают.
Бардак в руководстве начался с 2012 года. Зарплата у рядового продавца стала 500 - 900 грн. в конверте + 1000 на карту. Условия работы - постоянные "тАйники" и если анкета от него пришла меньше чем на 90 баллов - штраф процентов так в 50 от зп. График работы больше зависит от того как "подлижешь". Штрафы начисляются в зависимости от расположения звезд на небе (т.е. от фанаря). Могут штраф на директора поставить, а он в свою очередь раскидывает его на магазин. Т.е. за его косяк отдувается продавец. Постоянная игра с коэф. для зп. В последний день месяца могут понизить и получишь дырку от бублика. Бывало что для выдачи в конверте сотрудник оставался должен компании (без каких либо штрафов), просто поменяли коэф. Директора магазинов, не отвечают за свои слова и подставляют рядового продавца,…>>
2013-03-14 02:37 Автор: Женя, г. Киев
Положительных НЕТУ, так как не один раз заказывал и постоянно какие-то у них проблемы.
Их много, один из них: В декабре 2012 года мне продали частично неисправный сетевой фильтр фирмы АРС, который стоит для этого товара дорого, и что вы думаете, я возвратил им, чтобы поменяли на другой или вернули деньги, так они взяли его и ремонтировали бес моего согласия и предлагают забрать, это какой-то БЕСПРЕДЕЛ. Продали мне бракованный, поломанный товар как так и нужно, собираюсь обращается в Киевскую службу по защите прав потребителей. Что еще возмутило, это то, что НЕ ОДИН РАЗ звонил им, чтобы связаться с тем, кто решает эти вопросы по возврату, и что вы думаете, обещали, что обязательно перезвонят и некто так и не перезванивал. Этот магазин я НЕ СОВЕТУЮ, так как сервиса я такого еще не видел и по возврату это БЕСПРЕДЕЛ. Советую выбирать другие магазины, тем более…>>
2012-08-21 18:57 Автор: кот, г. Киев
Коллектив дружный Повышения уровня навыков продаж и знания техники.
Ставка - прожиточный минимум , остальная часть в конверте ( % от выторга ), зарплата не стабильная, каждый месяц вычитают из зарплаты недостачи . Начальство ведёт себя по-хамски , не уважая персонал в принципе . Условия в которых приходилось обедать просто отвратительные.Ночные переучёты .Постоянная текучка кадров .
2012-03-08 04:40 Автор: Падлентин Падлентинович, г. Киев
Отличный коллектив. Свободное общение со всеми, кто работает с тобой непосредственно. Установка работников на качественное обслуживание в любых условиях, поиске альтернативы. Главная отличительная черта работы - работа не с тупыми (прости господи что сказал) селянами, которые ходят в крупнейшие сети магазинов бытовой техники и электроники, а с уже более менее подкованными людьми. ЗП выплачивается всегда вовремя.
Начальству грубо говоря на***ть на своих работников. Мотивация - слабая, минимум лояльности. Никакой контроль внутренних бытовых проблем. Ниже написали правильно - все огромные начальники. Интересный девиз - мы работаем на общую цель, но, б"", как кто из рук-ва приходит, ощущение что на него работаем, а не на общую цель. Главный продавец бегает как в ж ужаренный, весь в бумажках, отчетах, сверках и т.п., а разницы в зп сущие пустяки. Обучение весит на директоре и только на нем. Наш директор в обучении очень крут, но его одного мало, и всему он не научит никогда. Верхушка, обрати на это внимание! ! ! Пишу анонимно, поэтому, надеюсь, видно что высказывание искреннее. Еще один минус - продавец он не только продавец, а еще и кассир, мерчендайзер, уборщик (ну это еще ничего,…>>
2012-02-14 20:15 Автор: nakibo, г. Киев
Коллектив, качество товара. Уходить от друзей было очень жаль. Конечно, коллектив менялся, были и продажники, и воры, и те, кого задолбало, но в конкретно этом магазине стержень был очень мощным и "неразлейвода". Товар лицензионный, с официальными гарантиями. Часто очень неплохие цены.
Офисные работники (они же начальство), нестабильность зп. Официальная зп - прожиточный минимум, всё остальное - конверт. Конверт зависит не только от того, что ты напродаёшь, но и от квартального коэффициента (который рисуют с потолка). Поэтому зп получалась очень нестабильной и очень редко хорошей. Очень плохо организована система безопасности ( отсутствие охраны в магазинах, слабые защитные системы). Т.е. если что-то украдено - ты виноват. Ну и как обычно, офисный планктон, цель работы которого - презентация в Power Point. Это очень грустно. Ну и перспектива роста довольно слабая (особенно, если вам обещают кресло планктона) рост только в пределах магазина (продавец-старший продавец-директор) и только при освободившейся должности. Старшим работать напряжно (на тебе вся бумажная…>>
2011-02-19 18:31 Автор: Аноним, г. Киев
Отличный, веселый коллектив....по сути все.
1. Все офис-мены приезжают на магазины как БОЛЬШОЕ руководство и раздают за все в подряд. 2. За 8 месяцев мотивация менялась 3 раза, после чего никто не может насчитать себе з/п. 3. Ненормированный рабочий день. 4. Отпускаешь, пакуешь заказы Интернет-магазина за которые ничего не получаешь. 5. обязанности старшего продавца оплачиваются аж в 200 грн в месяц, а обязанностей уйма! ! ! В общем много там интересного. Кстати, в Январе зачистили весь ОФИСНЫЙ персонал. Это уже интересно, хотя мало что поменяется от этого! …>>



Реклама