1) Отсутствие политики повышений как таковой.
2) Сроки выплаты зарплаты могут колебаться до +двух недель
3) Бухгалтерию ведут три человека, которые не могут сойтись в одном мнении.
4) На данной работе не развиваешься как специалист.
5) Соцпакета нет вообще никакого. 2 недели отпуска в году и всё.
5.а.) Больничных тоже нет. Все сотрудники должны быть сделаны из стали. Ходить на работу с температурой под 39 под прессингом ультиматума "у нас релиз через месяц, будешь болеть перед релизом- долго не задержишься".…>>
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Фрогвейрс"