2024-11-29 15:41
Менеджер по продажам, г.
Рязань

На старте привлекла адекватность ЗП и адекватность людей на собеседованиях. Дальше эта адекватность лишь подтверждалась. Раз или два раза в год пересмотр и повышение ЗП. За полученный грейд +10к к окладу. Трудоустройство всё в трудовую, отпуска есть, адаптация для новичков вся выстроеная. ЗП всегда вовремя

Если кому принципиально - зп серая. Бывают долгие согласования
2024-11-20 15:57
МПП, г.
Рязань

Нет потолка по ЗП + прямое управление своим зароботком и даже в случае неудач, оклад спасает.

Стресс, но как по другому в продажах рекламы да еще и за деньги.

Подписаться