Подписаться
Страна: Казахстан
Регионы работы: Алматы, Астана, Жанаозен, Риддер, Байконур, Степногорск, Рудный, Кызылорда, Темиртау, Кентау, Актобе, Костанай, Уральск, Талдыкорганнет данных
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании Harbour Island Всего отзывов: 1260
Фильтр по региону:
Все Алматы Астана Жанаозен Риддер Байконур Степногорск Рудный Кызылорда Темиртау Кентау Актобе Костанай Уральск Талдыкорган
2019-04-26 12:17
Р***н, г.
Астана
В HARBOUR ISLAND - Работаю уже давно, о компании отзывы только положительные. Быстрый карьерный рост, быстрый рост заработной платы.
нет
2019-04-25 15:56
Е*****й, г.
Астана
Супер компания, очень советую, удобный график, возможность, карьерного роста
нет
2019-04-25 15:40
П**р, г.
Астана
Весьма доволен работой, ништяковый офис, зарплата тоже кайф
нет
2019-04-25 14:43
Э**н, г.
Астана
Плюсов много, самое главное, график, зарплата, могу все успевать, совмещать, мне как студенту, вообще классно
нет
2019-04-24 19:43
В******р, г.
Астана
И так, скажу как есть, в принципе есть нюансы. можно перерыв побольше сделать, а так все нравится, график могу подстраивать под себя, как хочу. Премии и Зарплата , тоже высокие.
нет
2019-04-24 17:08
С***я, г.
Астана
Работа в компании очень нравится. самый классный коллектив, работа не сложная, зарплата вполне высокая
нет
2019-04-24 16:43
Аноним, г.
Астана
Harbour Island-лучшая компания в которой я работала! Все уважают друг друга, всегда придут на помощь, зарплата высокая + премии выдают!
нет
2019-04-24 16:21
Р****т, г.
Астана
Работаю в компании Harbour Island уже 2 месяца, за это время убедился, что компания хорошо относится к своим сотрудникам. коллектив вполне веселый, дружный, в целом мне нравится
нет
2019-04-24 14:39
Р***н, г.
Астана
HARBOUR ISLAND - компания, в которой ценят и уважают своих сотрудников, а это многого стоит.
нет
2019-04-24 13:25
Аноним, г.
Астана
HARBOUR ISLAND отличная компания! тут хорошие премиальные системы и высокая зп
нет Подписаться