Другие названия:: ГТЦ ПАО Газпром
Сфера деятельности:  Услуги: Досуг и развлечения: клубы, казино, гостиницы, кинотеатры и пр.
Страна: Россия
Регионы работы: Сочи
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  429
Описание деятельности:  Гостиница

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Свод Интернешнл »Всего отзывов: 4



2016-10-02 11:42 Автор: Антошка Картошкин, г. Сочи
Стабильная белая зарплата которую платит Газпром на не Свод Интернешнл. Выдача спец. одежды если есть. Доставка служебным транспортом пока бесплатно.
Полное отсутствие профессиональных знаний у руководства и их заместителей. Отсутствие этики общения с подчиненными. Требования от подчиненных результатов в ответ сотрудникам ни чего не предоставив начиная от обычных инструментов. Злостные нарушения трудового договора по очень многим пунктам. Не предоставление рабочего места с нормальными условиями работы и наличием программного обеспечения. Ответ руководства на любые вопросы один: "Тебе надо ну и ищи , это твои проблемы. " Отсутствие инструментов для работы. Перебои с наличием бумаги и канцелярских товаров. Сотрудники отдела кадров это люди весьма далекие от выполнения своих должностных обязанностей и уровень знаний трудового законодательства на уровне школьников. Подразделение менеджмента и аренды помещений это вообще уникальные сотрудники…>>
2016-09-23 17:18 Автор: Аноним, г. Сочи
Сейчас: - Официальное трудоустройство; - Белая з\п; Было раньше(примерно до начала 2016): - Бесплатное общежитие в Адлере или Красной поляне; - Почти бесплатное питание обед 18 рублей, ужин 10; - Бесплатный транспорт между Сочи, Адлером, Красной поляной; - Возможности официальной подработки; - Уважение со стороны начальства
Отработал в компании чуть больше 2 лет. Как только устроился казалось все просто нереально крутым - условия шикарные работай и радуйся жизни. Но с весны 2015 началось постепенное урезание всего чего можно и закручивание гаек. - Запретили подработки - раньше человек мог брать доп ставки и работать в свои выходные на своей должности либо на смежной - запретили почти всем кроме начальства. Знаю людей у которых из-за этого доход упал вполовину был 50-60 стал 25-30. - Почти всем отменили дотацию на питание это ещё минут 3000-3500 тыс. в месяц из дохода. - Ввели плату за общежитие и вроде вводят плату за корпоративные автобусы. Начальство подбирается по родственно-клановому принципу сейчас ни о каком карьерном росте с низов речи нет! В начальники сразу сажаются родственники и друзья, отсюда…>>
2016-08-14 21:33 Автор: Аноним, г. Сочи
уже нету
Доброго времени суток! Хочу поделиться с Вами информацией о компании ООО СВОД ИНТЕРНЕШЕНЛ. Начну с самого начала... Искажена информация о предоставлении жилья. За жилье у Вас будут снимать деньги с з.п. Жить будете в Адлере, или в Красной Поляне, тут как повезет. В Красной поляне условия таковы, что за Вами все время наблюдают видеокамеры, за исключением внутри комнаты. Вход на территорию по пропускам. Покупки, принесенные в корпус общежития нужно будет предоставлять к досмотру всегда. О самой работе: Вход и выход, на территорию Гранд Отель Поляна также через зону досмотра. За не выход могут лишить премии.... О рабочей обстановке. Руководящий состав подбирается не понятно по каким критериям. Старшего бармена могут поставить, человека имеющего опыт работы в баре пол года, с отсутсвием…>>
2016-08-14 21:25 Автор: Аноним, г. Сочи
Официальное трудоустройство.
Используют сотрудников почерному. Там где нужно три официанта, используют одного. Террор, крики, нервная и напряженная обстановка. Начальство относится как к скоту. И со временем, ухудшается отдача от работы. Отменили половину компенсаций, подняли оплату за жилье, понизили зарплату. Если пойдете работать, то только зря потратите время, нервы и, самое смешное, деньги.
Реклама