2020-02-14 22:51
Т*х начальник, г.
Москва
Нет .
Зарплату постоянно задерживают на неделю , две недели , а то и три .
Зарплату недоплачивают , договорённо одно , приходит в 2 раза меньше .
О сотрудниках не переживают .
Им наплевать на них .
Инструмента нет , ничего нет .
Еле еле держатся на плову , и то скоро потопят .
2009-11-08 22:00
Аноним, г.
Москва
Я работала в компании Белтел 1, 5 года, за это время не произошло ни одного случая, подобного описанному Ольгой. Если новый сотрудник не приживался в компании, то исключительно из-за своих качеств, которые были неприемлемы для данной компании. В принципе, испытательный срок нужен компании и работнику именно для этого - определить "подходят" ли они друг другу) Кстати, Ольга, сомневаюсь, что в компании Белтел кто-то из сотрудников называет компанию "фирмой".
Хорошая, стабильная компания,…
>>
2009-06-06 23:00
Аноним, г.
Москва
В ЗАО "Белтел" народ набирают на испытательный срок, конечно не сообщая об этом предварительно, а когда испытательный заканчивается и зп должны платить уже больше, человека просто увольняют без объяснения причин буквально за 10 минут. К тому же не соблюдают обсужденные на собеседовании договоренности по зарплате. На вопрос почему отработав месяц человек получает меньше, чем ему озвучивали, следует невразумительный ответ "У нас на фирме так".…
>>
Подписаться