Директор молодой с аферисткими замашками поддонок(юрист не строитель, отчего безграмотный и некомпитентный). Cотрудники молодые специалисты и студенты, проекты самого низкого качества, постоянная текучка, ставиться задача в нереальные сроки сделать обьект, при любом исходе, под настроение директора человек удаляется, не получив рассчет, с формулировкой -а что ты сделал. Условия труда невыносимые. Документация не проверяеться, шли судебные тяжбы.…>>