Компания действительно хорошая! Но вот начальство в Административном департаменте и отношение начальства к людям которые поднимают компанию ужасное. Зарплату задерживают , все данные по премиям изменяют задним числом в следствии чего к моменту получения премии ты ничего не получаешь. Отношение к сотрудникам хуже некуда, ответ один или мы тебя выживем или сам увольняйся. Сначала при поступлении на работу все красиво расписывают что в будете купаться в удовольствии от работы а в итоге один негатив.…>>

отличная компания, отличный коллектив, интересная работа, достойная оплата. увольнялась в связи с грядущим сокращением из-за перевода КЦ в Тулу и отказом о смене графика на дневнуй смену. Уходила со слезами на глазах. Руководитель мой была Хромова Татьяна-отличный начальник! Потрясающий и понимающий человек! Отличная система обучения, корпоративная безлимитка, интересные тим-билдинги, бонусы. Если бы была возможность, то с удовольствием осталась бы в компании. Да, там действительно жесткий…>>

Даже Мегафон лучше чем МТС. Купил я тариф МТС для мобильного телефона, «Стартовый, Единственный», без ограничения срока действия платежей и абонементной платы. Даже не пользовался, т.е. практически предоставил МТС кредит. Через пару месяцев телефон уже не работал. Прихожу в «связной» спрашиваю в чём дело. Мне говорят: «Не использование телефона в течении трех месяцев мы расцениваем как односторонний отказ от услуг и ваш телефонный номер передан другому человеку.» Оказывается по жидовски «без ограничения»…>>

положительная сторона компании: отличная компания, отличный коллектив, интересная работа, достойная оплата. увольнялась в связи с грядущим сокращением из-за перевода КЦ в Тулу и отказом о смене графика на дневнуй смену. Уходила со слезами на глазах. Руководитель мой была Хромова Татьяна-отличный начальник! Потрясающий и понимающий человек! Отличная система обучения, корпоративная безлимитка, интересные тим-билдинги, бонусы. Если бы была возможность, то с удовольствием осталась бы…>>

положительная сторона компании: Стабильная компания, карьерный рост, в интересной форме проходили общие собеседования, тем самым отсеевая непригодных кандидатов. отрицательная сторона компании: Первый раз попала на собеседование по приглашению приятой девушки Таисии в середине января 2009. Мы продуктивно побеседовали, осталось приятное впечатление. Второй раз мне опять же позвонила Таисия примерно через неделю и опять назначила встречу. Собеседование проходило в группе из 6…>>

положительная сторона компании: Хороший коллектив( не зря идет очень жесткий отбор сотрудников), соблюдение ТК, организация рабочего места на высшем уровне, хор. соц льготы, з.п. достойная, порядок в компании идеальный, программе адаптации персонала многие компании могли бы позавидовать. отрицательная сторона компании: именно в кол центре: напряженный распорядок дня и пренебрежение сотрудниками в угоду клиентам.…>>

Говно этот мегафон! ! ! Анастосия полное дерьмо! ! !

прошел 3 собеседования (с начальником отдела, тех.директором, потом с директором), после чего мне было сказано "готовь документы, мы позвоним заранее чтоб писал заявление на прежней работе". И ВСЁ =) . Звонил потом сам тех.директору (он мне свой номер для связи оставлял), в ответ слышал только "к сожалению, пока ничего конкретного сказать не могу". В общем так и не услышал =) . Сейчас ни капли не жалею.…>>

Тоже была на собеседовании в компании Мегафон, поразило меня следующее: после первой встречи (на которой присутствовала вышеупомянутая Анастасия и руководитель департамента маркетинга Александр, не давший визитной карты и оставшийся не известным) через агентство получила информацию о том, что моей кандидатурой заинтересовались и хотят провести второе собеседование с директором по маркетингу (Екатерина Кононова) и, может, с коммерческим директором. Ответ был получен оперативно, на следующий день…>>

Есть там Анастасия. Неплохая девушка, но сильно все загружены. Совок полный, согласен.