2010-01-20 19:05
Аноним, г.
Москва
Неплохой бизнес-центр, недалеко от моего дома Рекрутерша их этой конторы позвонила мне сама, пригласив на собеседование, не смотря на то, что с работой, на тот момент, у меня было все в порядке. Я был заинтригован и согласился. Но как работать в компании, если ее сотрудник, назначив тебе время и место собеседования, на него не является и не предупреждает заранее об изменившихся обстоятельствах? На звонки на рабочий и мобильный телефоны она не ответила. Зато позвонила среди ночи, наверное…
>>
2009-06-01 16:28
Аноним, г.
Москва
Аще ни чего не понятно...
2008-10-03 00:08
Аноним, г.
Москва
Красивый бизнес-центр
Есть чему поучиться у руководителя отдела продаж Полное разгильдяйство и неорганизованность ни в коллективе ни в бизнес процессах:
Закупка-продажа - хреново
Логистика-доставка - хреново
Внутренняя инфраструктура - хреново
Ответственность и адекватность начальства - хреново
Процессы взаимодействия и понимания между отделами - совсем хреново
В общем менеджер в этой компании - это эдакий МФУ, которое выполняет помимо основных функций - (искать и привлекать клиентов) функции…
>>
2008-07-22 19:44
Аноним, г.
Москва
за последние три месяца наконец купили микроволновую печь за 2000 рублей черная зарплата
текучесть кадров просто нереальная
директор компании - самодур
отсутствие мотивации
нет соцпакета вообще
полное отсутствие дисциплины в коллективе
2008-06-19 12:18
Аноним, г.
Москва
Рекомендую даже не проходить собеседование.
2008-06-16 17:40
Аноним, г.
Москва
Отдельные личности в коллективе После слияния Старт Мастера и барнаульской СТ Груп компания стала именовать себя СМ Груп. Весь старый коллектив уволился. В компании стало просто невозможно работать. Зарплаты задерживают, премии платят единицам.
Корпаративный новый год проводился в столовой, сотрудникам дарили пачки печенья и прочие подарки по 30 рублей. В общем, компания "высокого уровня". Одно слво - лидеры рынка, как всем говорит ее директор Сергей Ер…
>>
2008-06-16 13:31
Аноним, г.
Москва
- доброжелательный коллектив, постоянно ищущий работу - черная зарплата, официально платят 2-3 тыс. рублей
- задержка по выплатам заработной платы, также низкая заработная плата
- отсутствие денег на закупки
- огромная текучесть кадров
- все, кто устраивается на работу либо уходят через 1-5 месяцев, либо остаются от безисходности, как правило это иногородние
- постоянная кадровая чехорда, структура компании и начальники меняются как перчатки
- офис похож на помойную яму
- полностью…
>>
Подписаться