Положительные- только со слов: большая, передовая, элитные заказчики, хорошая зарплата, обучение за счёт компании.

Проработала 2 дня, если можно так сказать! Тупо отправили на объект, не дав контактов сотрудников, не объяснив фронт работ, не представив заказчику. Так прошёл 1й день. На второй назначили встречу на 8:40 на другом объекте- в итоге сидела на лавочке 3 часа в ожидании своего главного менеджера и управляющей объектом. После обеда отравили на 3й объект- опять же, ни контактов сотрудников, ни графика и условий работы. Когда я стала задавать вопросы о трудоустройстве, пообещали завтра. А в…>>

Их нет. Этап стажировки как они сказали проходил в одни ворота я работаю им не нравится все.

Работаешь 7/0 как раб. Людей на объекте не хватает. Всё что было обещанно кануло в небытие. После так называемой стажировки в течении недели в графике с 9 до 22. Сказали вы для ТЦ ВЕСНА не подходите, но есть объект в сфере жкх мы Вам позвоним. И естественно ничего не произошло. Вывод прост компания как и многие другии ввжимают людей и шлёт на х...

Нет никаких. Причём как у клининговой компании "Дако", так и на самом объекте Дизайн-отель "Стандарт"

Вся клининговая компания «DAKO Professional Team» это один сплошной минус. Просто поражают условия работы и график. График работы у них на всех объектах, как правило, 7/0 с 08:00 до 20:00. То есть никаких выходных и праздничных просто нет и быть не может. Если не вышел один день - штраф 3 тысячи(и постоянно они выдумывают какие-нибудь штрафы тебе). Не вышел по согласованию - этот день никак не оплачивается. Сидеть или же отдыхать особо нельзя. Даже если всё сделал. Ходи и три все 12 часов изо…>>

Практически никаких положительных сторон. Обещают очень много и красиво. Обеспечивают работой на 150%. Без дела сидеть не будете.

Не знаю как у руководящего персонала, а у обслуживающего (дворники, уборщицы и др), нарушают трудовой договор повсеместно. Не хотят оформлять с первого дня, точнее совсем не оформляют, соответственно не отчисляют налоги, зп задерживают на месяц, так что за последний месяц работы ничего не светит, переработки очень большие и не оплачиваются. На закрытые территории, такие как гостиницы набирают иностранных граждан, которые работают без патентов. Применяют систему штрафов, не предоставляют…>>