четыре года назад позвонила по объявлению в газете попала в эту фирму, сотрудница пыталась выяснить, знаю ли я бюджетирование, когда я попросила уточнить, что конкретно ее интересует она не смогла сформулировать, только одно - знаете ли вы бюджетирование. Как может человек не разбирающийся в предмете проводить собеседование по телефону и принимать решение? Через год я зашла в эту фирму и картавая девица в очках мне заявила: "Сразу озвучу - вакансий экономиста у нас не было в базе уже три года! Поэтому вносить вас не будем"…>>

Марина, Вы на самом деле больной человек, то что вы критикуете конкурентов, а даете положительные отзывы этой компании, на самом деле показатель о том, что вы конкурент. Нормальные люди понимают кто вы и что вы из себя представляете, и поэтому не отвечают вам! Опарафить-кстати есть слово такое, поизучайте словарь, умная особь:) А компанию этими отзывами не украсишь, а уж тем более такими сотрудниками как вы! …>>

Точно, молодцы. Быстро сориентировались. Главное под грифом "сторонний наблюдатель" опарафить конкурентов и отбелить себя. Учись, Ирина у Марины. Вот это и есть методы воздействия на психику человека, тонко и деликатно, а не истерично "ЛЮДИ! ! ! ! ".

Опарафить! ! ))) отличное слово не в одном словаре не встретишь! про тонко и деликатно спасибо! )0 лестно! давно уже пора отбросить эти варварские выкрики крупным шрифтом! )) образованные же люди)) к сжалению не яляюсь сотрудником данного агентства..но уважаю! и еще раз воздаю РЕСПЕКТ! работникам! …>>

Молодцы, девченки! Одно из самых уважаемых мною кадровых агентств в г.Красноярске, стоящих на ряду с Анкором, с шарагами не работают, отличное отношение к соискателям и работодателям, высокий профессионализм)) в отличии от КРАСперсонала(узкого, ограниченного и зашоренного). и уважаемые "недоброжелатели" хотела бы я с вами обсудить методы оценки персонала с вашей стороны)))))) особенно работников финансовой сферы))). а то, что всем не угодишь..так Вы ведь и не денюжка чтобы всем нравится)).…>>

И Вы думаете после такой рекламы у вас клиентов прибавится? Наивная! ! !

ЛЮДИ! ! ! ! ! Запомните уж все наконец-то, а то замучили уже, аж читать противно, сидят и стонут бедные, несчастные работу для них не нашли. А ВЫ ЧТО ДЛЯ СВОЕГО ТРУДОУСТРОЙСТВА СДЕЛАЛИ? ? ? ? ОТПРАВИЛИ РЕЗЮМЕ И СИДИТЕ ЖДЕТЕ КОГДА ЖЕ ЭТО КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО НАЙДЕТ ВАМ РАБОТУ? ? ? ? ? ТАК ВОТ, Не ОБЯЗАНЫ ОНИ ВАМ ИСКАТЬ РАБОТУ, И НИКТО НЕ ОБЯЗАН, ДАЖЕ ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НЕ МОЖЕТ НАЙТИ РАБОТУ ВСЕМ ЛЮДЯМ, А ЭТО КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО ИЩЕТ персонал для предприятий, А НЕ РАБОТУ ДЛЯ ВАС, И ЕСЛИ ВЫ ПОДХОДИТЕ…>>

ЛЮДИ! ! ! ! ! Запомните уж все наконец-то, а то замучили уже, аж читать противно, сидят и стонут бедные, несчастные работу для них не нашли. А ВЫ ЧТО ДЛЯ СВОЕГО ТРУДОУСТРОЙСТВА СДЕЛАЛИ? ? ? ? ОТПРАВИЛИ РЕЗЮМЕ И СИДИТЕ ЖДЕТЕ КОГДА ЖЕ ЭТО КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО НАЙДЕТ ВАМ РАБОТУ? ? ? ? ? ТАК ВОТ, Не ОБЯЗАНЫ ОНИ ВАМ ИСКАТЬ РАБОТУ, И НИКТО НЕ ОБЯЗАН, ДАЖЕ ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НЕ МОЖЕТ НАЙТИ РАБОТУ ВСЕМ ЛЮДЯМ, А ЭТО КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО ИЩЕТ персонал для предприятий, А НЕ РАБОТУ ДЛЯ ВАС, И ЕСЛИ ВЫ ПОДХОДИТЕ…>>

Обращалась во многие кадровые агенства, в том числе и в КАД Рекрутинг, но КПД - ноль. По какому принципу они работают так и не поняла. приходила на предварительное собеседование с сотрудниками агенств, но ничего кроме разочарования с собой не унесла, как могут люди без спец. образования разбираться в человеческой психологии, ведь каждый человек старается показать лучше чем он есть на самом деле, а они пытаются ещё и выводы делать. Это не мнение специалистов, а простое сарафанное радио, по…>>

"а НЕ работу для соискателя" :)