Коллектив | |
Начальство | |
Условия работы | |
Соц. пакет | |
Перспективы |
В этой компании у директора (Силинской Н.В.) отношение к сотрудникам, как к слугам, при этом она демонстрирует крайне доброжелательное отношение.
Самое возмутительное, что задержка заработной платы для нее норма, и сразу "жестко" не ставить условий по выплате, можно остаться без Зп. работников меняет часто, в особенности администраторов, при этом ценит их выше, что профессиональных специалистов.
Негативный отпечаток остался после хамского расставания после увольнении, когда…>>