Возможность находить дополнительные источники заработка.

Находится в дыре мира. Корпоративный рост в должности осуществляется за счет сексуального удовлетворения работников отдела персонала. Основа компании заключается в личном, сексуальном взаимодействии с руководством с целью получения каких-либо бонусов.

Доброго времени суток, уважаемые соискатели! Я работал в фирменном магазине "Garmin" (ЗАО "Навиком") достаточно долгий срок. Начну с минусов, во-первых очень маленький оклад который не меняется на протяжении нескольких лет (не смотря на инфляцию, рост валюты и т.д) оклад менеджера составляет 20 т.р. - 13% НДФЛ, уровень мотивации не меняется так же много лет и до сих пор (по сей день держу связь с бывшим коллегой).

Во-вторых, руководству в Москве абсолютно на наплевать на своих сотрудников,…>>