В данной компании обманывают людей, обещают выход 700р + 35% от выручки, а в итоге в день зарплаты они говорят, что 700р это минимальная оплата труда, а не выход и если в течение 15 рабочих дней сотрудник получает меньше 10500 (700р умножить на 15 дней), то они доплатят, т.к. оклад сотрудника должен составлять всего 10500! Нет, ну это нормально?