Отзыв о компании ооо транс сибириан голд менеджмент
Подписаться
Добавлен: 18:03 02.10.2009
Сфера деятельности:  Торговля

Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: м Полянка
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 1
Описание деятельности:  Добыча нефти и золота


Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Октябрь 2009
Дата увольнения:
Количество просмотров: 54

Отзыв о компании

положительная сторона компании: Коллектив достаточно не плохой, кроме одной истеричной ""грымзы"", в виде главбуха отрицательная сторона компании: На первом же собеседовании меня пригласили на работу офис-менеджером. Но предупредили, что нужна БОЛЬШАЯ СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТЬ! Меня это не испугало, так как опыт работы уже не маленький! Оказалось что это все цветочки, по сравнению с тем, что меня ждало....
Эта самая главбух и создает всем проблемы, тока ей в глаза это не говорят. Истеричка еще та, считает, что все вертится только вокруг нее. (ПУП ЗЕМЛИ, ОБ КОТОРЫЙ СПОТЫКАЮТСЯ АБСОЛЮТНО ВСЕ) Бесит ее все, особенно те, что только устроились на работу. Без всякого зазрения может ""обсыпать"" оскорблениями, причем не связанные с работой. У меня сложилось впечатление, что это личностная зависть, мужа нет, беременная, одевается не ахти как, хоть и на такой должности зарабатывают не мало.
Сама работа нравилась, и гендир хороший человек, но в данном случае, пострадаете все равно Вы, главбуха то найти сложнее, ведь она еще ""черные"" деньги отмывает.
Но и напарница моя, секретарь, казалась нормальной, но в итоге вместо меня устроила свою подружку, которая перед этим как раз потеряла работу.
Вообщем, если все эти круги ада Вы пройдете за время испытательного срока, ""облизывая ***у главбуха"", то может потом и посчастливиться.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву отсутствуют


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

Подписаться