Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Август 2010
Дата увольнения:

В компании живётся весело!
Штат раздут. Но не везде. То есть или ты сидишь зашиваешься или делать откровенно нечего! Даже в "производственных" отделах. Много работает людей ещё с основания компании. А так как основана она давно - то и возраст таких людей под 60. Сами понимаете, что в таком возрасте работается со скрипом. Часто работают "семьями". Это тоже затрудняет вливание в коллектив новых сотрудников. Так как объяснить кто чья падчерица и в каких она связях и с кем, и что ей не нравится вот когда её просят сделать то-то, то-то, что она, в общем то, делать обязана... В общем долгая история.

3 года внедряют ERP-систему, вложили безумное количество денег - а она корректно не работает. Зато перед начальством отчитываются об успехах.
Бенефиты все поурезали, типа в честь кризиса. Оставили только ДМС. Причем по своему уровню поликлиники работают только в будни и в рабочее время. С работы туда не отпускают - а монетизировать данную льготу возможности нет.

О карьерном росте, который обещают, можно забыть. Предпочитают брать людей со стороны.

На данный момент: на четверть урезали заработную плату, а работы прибавили.
Нравится вам такая головная боль или нет, решайте сами.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании