Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Июль 2009
Дата увольнения:

Дорогие соискатели! Во время финансового кризиса, как грибы растут финансовые пирамиды, фирмы однодневки и прочая крысинная шушера, всячески пытающаяся нажиться на тех, кто уже отчаялся найти работу. Что хочу сказать про IDC, был только на собеседовании и так сладко пела мне девушка менеджер и про карты и про золотые горы из денег, вызывая во мне все больше и больше сомнений.
Теперь немного информации для тех, кто только записался на собеседование
- во первых КОЭФИЦЕНТ ДИСКОНТИРОВАНИЯ - ЭТО ПРИВЕДЕНИЕ СУММЫ ВСЕХ ЗАТРАТ И ДОХОДОВ К ЕДИНОМУ ПЕРИУДУ ВРЕМЕНИ! ЭТО ФИНАНСОВЫЙ ТЕРМИН! используется при составлении бизнеспланов и при ведении отчетности на предприятии и никак не связан с той х...й что плетут эти псевдоменеджеры, которые сами нихрена не знают!
- во вторых. обратите внимание на помещение, в котором проходит собеседование. Если это была бы действительно хорошая компания то за "11 лет " могла бы обзавестись и хорошей рекламой, и оргтехникой, и даже нормальными бланками составления анкет!
- в третьих зайдите на ихний сайт и прочитайте историю фирмы. такое ощущение что писал малолетний юзер, которому первый раз в жизни поручили ответсвенное задание и он стал считать себя умнее других. Куча противоречий, несовпадение действий и фактов
- и последнее четвертое - Эмбосированые пластиковые карты выпускаются только целевыми эмитентами с определенным эквайрингом (обслуживанием карт) - банки, крупные финасовые компаниии, и.т.д. Иметирование карт всегда, любому клиенту делается БЕСПЛАТНО!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании