Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2009
Дата увольнения:

Интересная, перспективная работа, стабильно выплачиваемая зарплата. Помимо положительных сторон есть и минусы, это некоторые представители коллектива, особенно радует начальник инженерно-технического департамента Андрей Николаевич Степанов..., который, благодаря манере своего общения, напоминает человечка с пониженной самооценкой, которого сильно обижали от детсада до института сверстники. Поэтому сильно старается подчиненным показать из себя "мужчину", что сказывается на рабочем процессе. Понимающих это сотрудников он обычно просто увольняет, из-за чего его самого посылали на 3 буквы, чуть не подкрашивали физию, а сама фирма порой разбиралась в суде. Увольняет обычно якобы из-за некомпетентности, хотя сам, даже у людей, приходящих к нему на собеседование, вызывал ощущение дегенерата, отчисленного из ПТУ за неуспеваемость. Так что, если захотите у него работать - удачи!) И, если курите, покупайте на работу сразу блок сигарет, поскольку его главный проектировщик Акишев Роман, пользуясь своими теплыми отношениями с вышеупомянутым, бросает курить уже как минимум года 2, причем, просто не покупает сигарет, а выстреливает их у подчиненных.
Но похвалить хочется отделы Половинкина, Ложкова, отдел кадров, там сотрудника оценивают по качеству его работы.
Вообще, в компании нет практики набирать себе профессионалов надолго и серьезно, особенно в монтажники, так как генеральное руководство, будучи, видимо, не шибко грамотным в экономике, считает, что проще набрать узбеков за копейки, потом кинуть их, чем специалистов, которые сделают работу и быстрее, и качественнее, и дешевле в итоге. Шевченко (Швабра), думаю, подтвердит.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании