Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2008
Дата увольнения:

Работаю в Зелёном граде уже полтора года и за это время сделал самый большой, нужный и неоценимы вклад в свои знания.
По поводу негативных отзывах скажу следующее:
1)Компания специфическая относительно остальных русских компаний. Тут оценивается результат, а не время просиживания на стуле перед монитором. Цели и органайзер это замечательный инструмент планирования своего времени, а цели отличная возможность концентрации на приоритетных задачах. Те, кто этого не понимает и не хочет что-то в себе менять пишет тут, что они созданы для уменьшения заработной платы.
2) Штрафы... Штрафы ставят не за то, что у тебя плохая причёска или фамилия не нравится, штрафы ставятся за некачественно выполненную работу. Почему вы возмущаетесь, когда вам продали бракованную вещь? Ведь выполняемые бизнес процессы это такой же продукт, который работодатель у вас покупает.
3) Негативные отзывы пишут хлюпики, которых из этой компании попросили из-за скудности ума или собственной некомпетентности. Ну, а придя домой к жене ты же не скажешь что облажался и слабак, ты скажешь что все там дураки, начальство дураки а ты умный и будешь искать другую работу, из года в год пока не найдёшь место где можно тихо отсидеться.

Работа в Зелёном граде большой рывок для людей, которые хотят чего-то добиться в жизни. Уходя отсюда вы будете хорошим специалистом.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании