Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Май 2012
Дата увольнения:

Полностью подтверждаю информацию о руководстве из "нужных семей". Даже если вам сделали предложение с перспективой и вы по опыту и квалификации (профессиональной и управленческой) на 3 головы выше окружающих. Ваш будущий начальник, который пока только учится и еще не начальник (но не с улицы), будет вас спрашивать "Откуда ты все это знаешь?". Когда станет начальником будет, строить нереальные планы, требовать их исполнения (на замечания о нереальности – хамством заставит заткнуться). Но человеку прошедшему армию –палец в рот не клади :)
Блатные исполнители в компании не лучше. Этим даже неоднократное обучение и устные разъяснения не помогают. Однако в кризис сокращают, угадайте кого?
Много бывших военных, что определяет общий уровень интеллекта.
Короче, если есть какие-то цели, ради которых вы готовы терпеть (мне в кризис контора дала возможность выплатить ипотеку при неработающей жене) – вам туда.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании