При приеме на работу, в объявлении, была указана ЗП от 12 т.р. в реальности же практически никогда не доходила реальная сумма. На работу принимает без трудового договора, но если вы настоите на трудовой ещё не факт, что будут соблюдены все закону, данному работодателю не выгодно устраивать человека законным способом, чтобы не связываться с налоговой. В реальности максимум 11 т.р реальная зарплата. (500р за выход и 5% от продаж) продажи множество раз плавали и соответственно плавала зарплата, но при всем при этом начальнику приходится постоянно напоминать, что товара нет на полках и он сам затягивал его привоз, либо привоз был назначен за полтора часа до окончания смены продавца. А товара было действительно много. Увольнение. Без объяснения причин, по состоянию здоровья. Была словесная договоренность о том, что увольнение будет производиться с предупреждением(за 2 недели), в итоге (как это обычно бывает) - слова на ветер. Очень не компетентный начальник. Не формальное общение, но завышенные требования, при том, что зарплата оставляет желать лучшего. Нет карьерного роста и личностного развития. Итак основные минусы: Расчет зарплаты производится по 2-м разным методам и все они достаточно запутаны, может присутствовать обман, не предусмотренны больничные или запасной персонал, который может тебя заменить, задержка товара или поздний привоз, постоянные напоминания что нужно привести товар, уезжать с работы на общественном транспорте после 22:00 невозможно, а проезд не оплачивается. Увольнение без объяснения причин или предупреждения.