Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Октябрь 2012
Дата увольнения:

Никогда не могла представить, что в крупной и современной компании, может быть настолько не профессиональные HR сотрудники!!!Собеседование со мной проводила Менеджер по персоналу Семакина Евгения, высокомерный и наглый HR, НЕ КОМПЕТЕНТНЫЙ И НЕ СВЕДУЮЩИЙ НИЧЕГО В ПРОВЕДЕНИИ СОБЕСЕДОВАНИЙ. Хотя чему удивляться, если HR директор, которая присоединилась позже это Дрималова Ольга это вообще ужас!!! Савок до мозга костей и узким мировоззрением, сразу понятно, что работала кадровиком на заводе. Призрение, высокомерие, не лестные высказывания, не корректное поведение и это к сожалению только малая часть, всего того ужаса, который мне пришлось пережить и в котором мне пришлось находиться! Хотелось бы обратиться к руководству компании: компания потрясающая и идущая в ногу со всеми тенденциями как зарубежного, так и Российского рынка, но будьте благоразумны господа Топ менеджеры, когда Вы берёте на работу осознанно такое БЫДЛО!!!!HR это люди, которые, показывают лицо компании и желание там работать, а не отвращение и желание сходить в холодный душ, что бы отмыть всю грязь вылетаю и сказанную HR сотрудниками на собеседовании!! В Вашей компании должны работать ПРОФИ а не дилетантское быдло!!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании