Руководители 2 брата, Муртазины, занимаются водопроводом, канализацией, отсчетными.
Скотское отношение к рабочим, в том числе и к ИТР, поощряется напряженное отношение в коллективе и "стукачество". Работы производятся из материала низкого качества и спустя рукава.
Черная зарплата, правда платится более-менее регулярно, но в полном объеме, получить полную это удача. Аванс стабильно 5-10 т.р., а там как повезет.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |